Conseiller Insertion Socio Professionnel - Saint-Denis, France - ASSOCIATION OBJECTIF EMPLOI

ASSOCIATION OBJECTIF EMPLOI
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Entreprise vérifiée
Saint-Denis, France

il y a 3 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
Descriptif du poste

Sous l autorité hiérarchique directe de la directrice de l ALI, vous accompagnerez les allocataires du RSA dans la résolution de leurs difficultés sociales et surtout professionnelles, pour permettre leur accès à un emploi durable.

**I - Accompagner socio professionnellement à l emploi des personnes bénéficiaires du RSA**:
L accompagnement, d une durée d un an renouvelable une fois, reposera sur des offres intégrées,

intensives, allant jusqu à l emploi.

Vous conduirez les entretiens d entrée dans l accompagnement permettant de comprendre la situation ainsi que les attentes des personnes et assurant ainsi les conditions de la co-construction du projet socio-professionnel.

Vous devrez être particulièrement ré et dans l engagement des personnes à s inscrire dans une dynamique de retour à l emploi durable. L accompagnement pourra aussi avoir une dimension collective via l animation d ateliers sur différentes thématiques

Vous privilégierez les mises en situation de travail. Les différents dispositifs du territoire seront mobilisés pour ce faire : PMSMP, stages, alternance, emplois de transition en contrats aidés (SIAE), AFEST, parrainage, POEC, passerelles emploi-entreprises

L'accompagnement sera notamment pensé en cohérence avec les dynamiques départementales sur les filières en tension et les emplois d avenir de la transition écologique et sociale. Le ou la conseiller.ère doit pour cela mener une veille régulière et stratégique sur les opportunités en matière d emploi et de formation.

Il vous sera également demandé de vous investir à la co-construction d évènements afférents à l emploi (Job dating, actions de promotions multi métiers pour la remobilisation ).

Plus généralement, cela demandera de votre part de solliciter, de mobiliser un réseau d employeurs potentiels afin de créer les opportunités professionnelles en direction des allocataires.

**II Suivi administratif des dossiers des allocataires et rendu compte**:
Des outils internes devront être complétés et renseignés de manière rigoureuse afin de consolider des données en direction de nos financeurs, afin d avoir une bonne visibilité de ce qui sera entrepris.

Vous aurez usage de la plateforme WEB RSA, outil du Département pour notifier tous actes de suivis.

Une formation pour l appréhension de l outil vous sera dispensée.

Pour la bonne tenue des dossiers, des documents afférents aux allocataires pourront également être récupérés et conservés pour un temps convenu.

Ces procédures internes devront être respectés afin de garantir une coordination d actions.

Plus largement, vous réaliserez les remontées nécessaires afin de participer à l évaluation du projet, à son bilan, à des possibles évolutions en fonction des problématiques rencontrées.

**Cette fiche de poste ne constitue pas une liste exhaustive ni limitative des missions liées au poste, mais permet d en cerner l essentiel. Les missions pourront donc être amenées à évoluer dans le temps**

Profil recherché

FORMATION:
CIP niveau 3 ; licence/master en intervention sociale/insertion par l'emploi/ressources humaines.

EXPÉRIENCE:
Minimum 3 ans en accompagnement social et professionnel dans une structure d'insertion ou au sein d'un programme d'accompagnement global ou dans le domaine des ressources humaines ou des métiers de la formation.

COMPETENCES:

- Des compétences en matière d'accompagnement professionnel avec une forte expérience de la relation entreprise : le niveau d'expertise attendu des CISP est élevé, nécessitant une très bonne maîtrise du marché du travail et des enjeux des employeurs.
- Des compétences avérées en matière d'accompagnement social individuel et collectif
- Une très bonne connaissance de l'IAE
- Une très bonne connaissance de la formation professionnelle
- La maitrise des méthodes ADVP et/ou IOD ou équivalent est un atout
- Des compétences administratives (accueil, suivi des parcours...)

Des capacités rédactionnelle et organisationnelle
- LANGUES- SAVOIR-ÊTRE- Maîtrise de soi- Qualité rédactionnelle**Voir plus**
- SAVOIR-FAIREADVP
Formation continue et professionnelle

**Voir plus**

Entreprise

À PROPOS D'OBJECTIF EMPLOI

L'association Objectif Emploi existe depuis 1992 et compte aujourd hui 40 salariées.

Elle a pour mission la mise en œuvre d'une politique locale d'insertion sociale et professionnelle, en s'appuyant sur un vaste réseau de partenaires tels que les entreprises, les acteurs de l'ESS, les associations, les institutions, les collectifs d'activistes, les Au sein d'Objectif Emploi, nous construisons des projets globaux qui visent à favoriser l'accès de toutes et tous aux droits, à l'emploi, à la formation, dans le respect des personnes et des différences.

Rejoindre Objectif Emploi c'est agir concrètement pour:
L'émancipation de la jeunesse et son ouverture sur le m

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