Stage en Recrutement Et Onboarding - Lyon, France - EXPERTIME

EXPERTIME

Entreprise vérifiée

Lyon, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

L'équipe RH d'Expertime recherche un stagiaire en recrutement et onboarding.
Stage de fin de d'études de 6 mois à pourvoir à partir de janvier 2024, à l'agence de Lyon 9ème (accessible en transports en commun et parking à vélo sécurisé).
Nous vous proposons de rejoindre l'équipe de Talent acquisition specialists : Dorothée, Fantine, Mégane et Jérôme. Tous passionnés par leur quotidien
Après une période de formation et d'accompagnement assurée par votre tuteur Dorothée, le stagiaire a pour objectif de prendre en charge toutes les missions suivantes en autonomie:
? Participer aux briefings de poste avec les talent acquisition specialists et les opérationnels

? Organiser les entretiens en visio ou en présentiel et coordonner les intervenants pour l'évaluation
? Organiser la passation du questionnaire d'évaluation des softskills
? Participer aux entretiens de recrutement avec les talent acquisition specialists et les opérationnels
? Appuyer les talent acquisition specialists dans le processus administratif d'embauche : rédaction proposition d'embauche, constitution du dossier administratif, rédaction du contrat de travail, préparation kit de bienvenue et organisation de l'accueil du nouveau collaborateur le 1er jour, suivi de la période d'essai
? Promouvoir la marque employeur pour attirer nos futurs talents (actions de communication sur les réseaux sociaux et des actions événementielles)

**? Participer aux actions de Campus management**:
? Suivre une liste d'écoles, présenter Expertime et les métiers
? Communiquer les offres d'emploi
? Participer aux forums emplois en ligne et en présentiel

**Référence de l'offre**: 5d6ii5yv3k

Les compétences professionnelles et personnelles que nous recherchons:
? Vous êtes en Master 1 ou 2 en Ressources humaines, école de commerce ou équivalent ;
? Vous possédez une 1ère expérience en recrutement orientée identification et chasse sur des profils techniques
? Vous possédez une réelle appétence pour les métiers techniques et informatiques : IA, cloud, data, développement, low code...
? Vous êtes dynamique car nous sommes tous des passionnés et nous aimons que les choses avancent
? Vous possédez un sens relationnel prononcé car les contacts internes et externes sont extrêmement nombreux et variés
? Vous êtes reconnu pour votre capacité d'adaptation car le monde de l'IT est innovant et stimulant

Perspective d'embauche possible en tant que Talent acquisition & onboarding specialist junior