Aides-soignants Diplômés - Corbonod, France - ITINOVA

ITINOVA

Entreprise vérifiée

Corbonod, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

L'Association ITINOVA, recrute immédiatement pour son établissement « EHPAD LE CHATEAU DE GREX » situé à Corbonod des aides-soignants diplômés H/F en CDI temps plein ou temps partiel.

Itinova est un groupe sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la Personne. Structuré en 6 pôles d'activités, Itinova intervient dans les champs du handicap adulte et enfant, de la protection de l'enfance, de la précarité, de l'accueil des personnes âgées et du sanitaire.

Fort de ses valeurs de solidarité, d'engagement et de responsabilité, Itinova se mobilise depuis 100 ans pour organiser, professionnaliser et fédérer l'ensemble de ses établissements.

Implanté dans la moitié sud de la France avec un Siège Social situé à Lyon, le groupe compte 2700 salariés, 74 établissements et accueille plus de 6400 personnes parmi les plus vulnérables.

**Description de l'établissement**:
L'EHPAD est un établissement privé à but non lucratif, situé à CORBONOD (01). La structure accueille 84 personnes âgées et personnes handicapées vieillissantes

**LE POSTE**

Accompagne dans tous les actes de la vie quotidienne des résidents accueillis au sein d'une unité de vie/groupe et veille à leur confort et à leur hygiène.

Participe à des soins permettant de répondre aux besoins d'entretien et de continuité de la vie et à compenser partiellement ou totalement au manque d'autonomie du résident.

Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur et par délégation de l'infirmière coordonnatrice, vos domaines d'intervention et principales missions seront:
Dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement:
Ø Dispenser des soins d'hygiène et de confort au résident
- Recueillir l'ensemble des informations sur le logiciel avant le début du service
- Surveiller en permanence l'état physique et psychologique des résidents ; alerter l'infirmier si nécessaire
- Effectuer la toilette des résidents.
- Effectuer quotidiennement les soins d'hygiène, de confort et anti-escarres et prendre les constantes
- Procéder à la réfection du lit et au change des draps
- Préparer les chariots des petits déjeuners et les distribuer en chambre ou salle à manger
- Distribuer et s'assurer de la prise des médicaments (sauf produits morphiniques et anticoagulants).
- Distribuer les protections chaque semaine
- Tracer la prise effective des médicaments et tous les soins d'hygiène effectués
- Assister l'infirmier et éventuellement d'autres professionnels paramédicaux dans la réalisation de soins
- Aider à la prise des repas des résidents en veillant au régime alimentaire de chacun
- Nettoyer les dispositifs médicaux selon le protocole établi (seaux, urinaux, lits, matelas,)
- Utiliser le matériel mis à disposition tels que le lève-personne, le verticalisateur,
- Préparer la collation des résidents
- Stimuler les résidents par des activités
- Gérer les urgences en l'absence de l'IDE : prise de constantes

Accueillir, informer et accompagner les résidents et leur entourage
- Assurer une communication verbale et non verbale contribuant au bien-être du résident - Ecouter et apporter une réponse adaptée et appropriée au résident et à sa famille
- Transmettre des informations accessibles et adaptées au résident en fonction de la réglementation
- Donner des conseils simples aux familles et au résident sur l'hygiène de la vie courante

Participer au développement de l'établissement
- Veiller à l'évolution des connaissances techniques et théoriques du champ relevant de son activité technique, social ou éducatif
- S'inscrire dans une démarche d'évaluation et d'amélioration continue en vue de faire progresser et de partager son propre savoir
- Contribuer au respect des obligations de l'établissement

**PROFIL**

Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet individuel des résidents

Rendre compte des actions menées dans le cadre du projet personnalisé du résident : lors des réunions institutionnelles, internes et externes, en rédigeant les écrits professionnels et en complétant l'outil informatique

Veiller au respect de bonnes conditions de vie et de sécurité des résidents

Etat des droits des usagers et des lois afférentes

Respecter les règles de sécurité

Techniques d'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne

Avoir une attitude rassurante, calme et posée toujours dans le respect de la personne accueillie.

Respect des procédures et protocoles en vigueur

Notions d'hygiène et de soins

Respect du secret professionnel, des règles de confidentialité

Apprécie le travail en équipe

**Type de contrat **:C.D.I. Non-Cadre

**Temps de travail **:1.00 ETP ou 0.50 ETP

**Rémunération **:Selon la CCN51/Reprise ancienneté/Prime décentralisée/Mutuelle

**Niveau d'expérience requis **:Débutant accepté

**Niveau