Human Resources modèle D'offre D'emploi - Courbevoie, France - SUEZ

SUEZ

Entreprise vérifiée

Courbevoie, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**NOUS RECHERCHONS UN (UNE)**

***
**Human Resources_Modèle d'offre d'emploi**
- Type de contrat:
**Temporary / Fixed-Term**
- Localisation:
**16 Place de L'Iris**

**Courbevoie, ÎLE-DE-FRANCE, 92040**

**France**
- Référence de l'offre:
**req40929**

**Qui sommes-nous ?**

Avec collaborateurs présents sur les cinq continents, SUEZ est un leader mondial dans la gestion intelligente et durable des ressources. Le Groupe fournit des solutions de gestion de l'eau et des déchets qui permettent aux villes et aux industries d'optimiser la gestion de leurs ressources et d'améliorer leurs performances environnementale et économique.
- SUEZ TI (Infrastructures de traitement) correspond à l'expertise transversale de SUEZ dédiée aux infrastructures d'eau et de traitement des déchets pour les marchés municipaux et industriels. Son large périmètre d'activités couvre les domaines de la conception, de la construction, de la finance et de l'exploitation en apportant une expertise technique dans la gestion de projets.**Votre profil**

De formation Bac +5 en ressources humaines, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans, idéalement sur un poste de généraliste RH.
- Sens du service, autonomie et force de proposition seront vos atouts pour réussir à ce poste.**Votre mission**

Au sein de Engineering & Construction (activités de construction du Groupe SUEZ) nous recherchons un:
**Responsable Ressources Humaines (H/F)**

Ce poste est en CDD pour une durée de 12 mois.
Le poste est basé au siège social de SUEZ à Paris la Défense (92).

Dans un contexte de développement de l'activité et de transformation de l'entreprise, vous intervenez pour le Centre de Production France (incluant la filiale Hydréa) et la Direction Infrastructure France. Le périmètre global se compose d'environ 300 collaborateurs, majoritairement cadres et ingénieurs.

Rattaché au DRH du périmètre, vous intervenez sur l'ensemble des processus RH et aurez comme principales responsabilités de:

- Apporter conseil et appui aux managers dans la gestion de leurs équipes au quotidien ;
- Assurer la gestion des relations sociales pour la filiale Hydrea ;
- Assurer le suivi individuel des collaborateurs (recrutements, sorties, mobilités) ;
- Gérer la coordination avec le CSP paye et l'administration du personnel ;
- Déployer les campagnes d'entretiens professionnels et l'établissement du plan de formation ;
- Accompagner le bon déroulement des campagnes d'entretiens annuels et des révisions salariales ;
- Veiller et contribuer à la QVT des collaborateurs ;
- Participer aux actions de communication interne ;
- Contribuer aux projets RH et au projet de transformation de l'entreprise.

Le poste nécessite des déplacements réguliers sur les établissements en France.
Ce poste est accessible au télétravail 1 à 2 jours par semaine selon les accords en vigueur au sein de SUEZ.

BU: Global Direction Support