Référente Adjointe Paie Et Adp - Clapiers, France - Lea Recrutement

Lea Recrutement

Entreprise vérifiée

Clapiers, France

il y a 2 jours

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

La division Finance d'Entreprise recrute pour le compte de petites, moyennes et grandes sociétés issues de tous secteurs d'activité._
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Nous avons besoin d'un Responsable paie et ADP h/f, désireux de s'intégrer dans une grande entreprise en pleine croissance.

Notre partenaire est une entreprise d'envergure européenne. Cette entreprise est en constante évolution.
Elle est à l'écoute des compétences de ses salariés et n'hésite pas à les mettre en avant en leur offrant une perspective d'évolution. Un bel avenir peut vous y attendre.
Notre client agrandit son équipe en recherchant aujourd'hui un responsable paie et administration du personnel H/F en CDI.

Vous êtes rattaché au service dirigé par le directeur des ressources humaines.

**Vos missions**:
**Gestion entière du service paie**:

- Vous assurez le management de l'équipe et vous vous assurez de son bon fonctionnement (cohésion, roulement, contrôle interne),
- Vous mettez en place des actions pour sécuriser et fiabiliser la production du service paie et adp,
- Vous gérez et superviser les déclarations sociales, les relations avec les organismes fiscaux et sociaux,
- Vous saisissez les variables de paies collectées et assurer la transmission des éléments au cabinet sociale et vérifiez les dossiers salariés,
- Vous assurez la vérification des bulletins de paies et garantissez le paiement des salaires,
- Vous vérifiez et intégrez les OD de salaire, charges sociales, taxes d'apprentissage, formation professionnelle continue,
- Vous préparez et suivez les dossiers de formation professionnelle,
- Vous participez à la communication interne en assurant une bonne circulation des informations,
- Assurer le traitement de dossier par le classement et l'archivage,
- Idéalement connaissance de SILAE.

(Liste non exhaustives)

Profil recherché:
Titulaire d'un bac+2, vous justifiez idéalement d'au moins 5 ans d'expérience en gestion de la paie et administration du personnel. Vous avez une appétence pour l'esprit d'équipe et **l'intérêt collectif. **Vous êtes enthousiaste et motivé(e).