Agent Technique D'exploitation - Montpellier, France - SARL GI2S

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Entreprise vérifiée
Montpellier, France

il y a 2 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
L'agent technique d'exploitation travaille au sein de la direction d'exploitation, et intervient directement sur les sites clients.

Il assure le contrôle des équipements de péage parking et il est le garant de leur bon fonctionnement en remplissant les exigences d'entretien, en réalisant la surveillance des installations et en effectuant la maintenance préventive et curative des installations selon les plannings imposés par la réglementation et sa direction.

Il est capable d'évaluer l'équipement et d'assurer le dépannage des dysfonctionnements en suivant les instructions de réparation.

Il prend les mesures appropriées pour remédier à toute anomalie ou défectuosité et, s'il y a lieu, avise le responsable d'équipe.

Il travaille pour résoudre les problèmes en interagissant avec les personnels techniques de nos fournisseurs.

Il formalise les opérations de maintenance en renseignant les différents supports d'enregistrement.
Il est force de proposition dans le cadre d'une démarche d'amélioration continue, et participe aux astreintes.

Il veille à sa sécurité et à celle des autres membres de son équipe en appliquant les règles de qualité, d'hygiène, de prévention et de sécurité, et en signalant les situations à risque.

L'agent technique d'exploitation contribue à l'effort d'équipe en accueillant des exigences de travail nouvelles et différentes ; il explore de nouvelles opportunités pour ajouter de la valeur à l'organisation. Il aide les autres à obtenir des résultats de travail connexes aux besoins.

L'agent technique d'exploitation doit également avoir développé une attention méticuleuse aux détails, de solides compétences organisationnelles et une grande capacité à s'auto-diriger et à établir des priorités dans un environnement dynamique et en évolution rapide

Il doit être capable de soulever 30 kilogrammes en continu, être titulaire du permis de conduire B. Les habilitations électriques (B2V-BR- BC-H0-H0V) en cours de validité sont un plus.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : 23 000,00€ à 27 000,00€ par an

Programmation:

- Du lundi au vendredi

Types de primes et de gratifications:

- Prime semestrielle

Langue:

- Écrivez-vous un français parfait (Requis)

Permis/certification:

- Permis B valide (Requis)

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 15/04/2024

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