Gestionnaire Paie - Nancy, France - Elsan

Elsan

Entreprise vérifiée

Nancy, France

il y a 1 semaine

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Qui sommes-nous ?

1er opérateur de santé privé en FranceELSAN est présent dans l'ensemble des métiers de l'hospitalisation et dans toutes les régions de l'hexagone.
collaborateurs
naissances par an
médecins
- 137 établissements
- 2.2 millions patients chaque année

L'Hôpital Privé Nancy-Lorraine résulte de la fusion de la Polyclinique de Gentilly et la Clinique Ambroise Paré. Notre établissement regroupe:

- Plus de 20 spécialités médicales
- plus de 680 collaborateurs
- 360 lits
patients/an
- près de 200 médecins

Nous cherchons, un/une Gestionnaire de paie / GTA et administration RH (H/F).

Sous la responsabilité du Responsable paie, vous assurez les missions suivantes:

- Etablissement des bulletins de paie
- Récupération des éléments variables de paie via la GTA et les mails
- Saisies des éléments variables dans le logiciel de paie
- Contrôle des bulletins de paie selon les process établis
- Gestion des entrées / sorties des salariés
- DSN évènementielles
- Etablissement des STC et gestion des FCTUS

**Assistance aux salariés**:
Répondre et apporter une solution légale aux questions de paie des salariés (permanence téléphonique, mail et physique)

Répondre et apporter une solution technique sur l'utilisation du portail GTA octime et la badgeuse aux managers et aux salariés.

**Contrôle des dossiers**:

- Mise à jour du dossier paie / GTA
- Création ou modification de la fiche salariée en paie et GTA
- Résolution des anomalies sur octime en lien avec les chefs de service
- Gestion statistiques chiffres CSE, tableaux de bord, masse salariale, entrées sorties, etc.

**Gestion administrative du personnel**:

- Rédaction contrats de travail et divers documents pour les salariés (attestations de travail, accusés de réception de congé parental, etc)
- Rédaction de documents de rupture et envoi des documents de sortie du salarié et validation des FCTU dans le logiciel de paie
- Calcul des indemnités de départs des salariés
- Gestion des arrêts en lien avec la CPAM et la prévoyance
- Gestion des convocations aux visites médicales

Poste en CDI basé à Nancy

Démarrage dès que possible

Salaire à définir selon profil.
- Participation et intéressement
- 13,5ème mois
- Gestion du compteur d'heure (pointeuse)
- Mutuelle, restaurant d'entreprise, parking, crèche
- CE / plan d'épargne entreprise / plan d'épargne retraite.

**Profil**:
Expérience de minimum 2 ans (de préférence en cabinet comptable)

Maîtrise d'au moins un logiciel de paie (idéalement ADP GSI)

Compétence en gestion administrative de la paie, si possible quelques connaissances de GTA (Gestion (calcul) des Temps de Travail)

**Compétences**:
Travail en équipe, rigueur, organisation, auto-contrôle sont des impératifs pour ce poste.