Chargé de Projet SÛreté - Paris, France - HERMES SELLIER

HERMES SELLIER
HERMES SELLIER
Entreprise vérifiée
Paris, France

il y a 3 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
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Chargé de Projet Sûreté - Sécurité (H/F)

Contract type: Regular position

Country/Region: France

City: LE PRE ST GERVAIS, Île-de-France

Job: Security, Safety, Facility Management and General Services

Experience: Minimum 10 years

Company: HERMES SELLIER

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Job description

**SOCIETE**:
Hermès est le nom d'une Maison, mais c'est avant tout celui d'une famille qui, depuis bientôt deux siècles, écrit l'histoire d'une entreprise parisienne fondée sur le savoir-faire et la qualité, la tradition et l'innovation.

Harnacheur puis sellier, Hermès déploie aujourd'hui sa créativité à travers 16 métiers. Les maîtres mots sont restés les mêmes : exigence et authenticité, élégance et sobriété, fantaisie et audace.

Maison familiale indépendante qui poursuit sa tradition artisanale française, Hermès crée, vend et fabrique des objets beaux, utiles et durables. L'entreprise rassemble plus de collaborateurs dans 50 pays et 60 filiales, tous artisans à leur manière et engagés dans le projet à long terme de la Maison.

**ELEMENTS DE CONTEXTE**:
Au sein de la Direction Sécurité Groupe, le/la titulaire du poste contribue à la protection des personnes et des biens de la Maison face à tous types de risques. De nombreuses missions sont conduites à l'international et en France.

La sûreté et la sécurité en entreprise appellent une approche transverse et systémique. A ce titre, le ou la titulaire du poste contribuera à la sécurité de l'ensemble des activités (transport, réaction à un incident, sécurité incendie, événementiel, gestion de crise, etc.). Les enjeux principaux sont la protection des personnes et des biens, la performance de l'entreprise et la protection de son image.

Fonctions récentes à l'échelle de l'histoire de la Maison, la sûreté et la sécurité appellent pédagogie, progressivité et étroite coordination avec les autres experts, les responsables de site, les autorités compétentes extérieures et l'ensemble des divisions.

**CDI à pourvoir à partir de juin 2024. **Poste basé au Pré-Saint-Gervais (93). Des déplacements en France et à l'international sont à prévoir dans le cadre de vos missions.

**PRINCIPALES MISSIONS**:
**1 - Veille et anticipation**

En lien avec la (le) chargé(e) de veille et la (le) analyste:

- Contribuer à l'actualisation de la cartographie des risques (expression des besoins, concours à l'analyse et à son exploitation)
- Orienter l'action de la cellule de veille & d'anticipation, en définissant les besoins (sujets / événements relevant de son périmètre, évolution des législations, etc)
- Partager avec la cellule de veille et d'anticipation tout élément (retex, situation, incident) de nature à affiner leurs travaux
- Réaliser un suivi des évolutions organisationnelles, législatives, réglementaires et techniques du monde de la sûreté afin d'anticiper leurs effets sur la sûreté et la sécurité des implantations et partenaires externes de la Maison
- Identifier les technologies innovantes émergeantes et en étudier le déploiement (expérimentation ou déploiement pérenne)
- Développer la capacité d'assurer les missions de chef de la cellule de veille

**2 - Concevoir une sécurité efficace et agile**
- Contribuer à la mise en place d'une politique de prévention efficace, adaptée et conforme aux obligations légales et aux besoins de la structure
- Participer à l'élaboration et à l'actualisation des procédures de sûreté/sécurité
- Analyser:

- L'évolution des incidents, en déterminer les principales causes
- Les rapports d'audit de la direction de l'audit et des risques, identifier les besoins en accompagnement des filiales
- Contribuer à la formalisation de procédures et de recommandations dans le respect des spécificités des métiers et des divisions
- Participer à l'étude des plans de rénovation et de création de magasins, en ayant à l'esprit les nécessaires principes de ROI, d'efficacité et d'expérience client

**3 - Diffuser une culture de sécurité et de sûreté**
- Identifier les bonnes pratiques internes et externes et les diffuser (SharePoint, Yammer, contribution à des formations, etc)
- Sensibiliser les métiers et divisions concernés aux consignes de sécurité et de prévention des risques
- E-learning : contribuer à l'élaboration d'enseignements digitaux sur son domaine d'expertise
- Assurer, à la demande, le rôle de conseil pour les différentes entités
- Contribuer à la professionnalisation des personnes de la direction
- Animer certaines formations
- Participer aux appels d'offres traitant de la sécurité physique

**4 - Auditer, Conseiller et Appuyer**
- Visiter régulièrement les sites afin de développer la connaissance « terrain » et apporter conseil et expertise aux directeurs et responsables
- Remonter les informations des dysfonctionnements

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