- Vous élaborez et mettez en œuvre le plan de communication interne et externe et contribuez à la mise en œuvre des actions de communication (créations de supports de communication adaptés à leurs cibles).
- Vous participez activement aux prises décisions avec la direction, les différents métiers et fonctions support pour y apporter votre expertise en communication afin de valoriser des des projets en interne et en externe avec une ligne éditoriale adaptée.
- Vous êtes en charge de la promotion de l'image de marque de l'Assurance Maladie et de la CPAM de l'Oise, ainsi que ses réalisations auprès des différents publics (salariés de la CPAM, assurés, professionnels de santé, employeurs). Vous êtes en charge de la promotion de), au travers des canaux de communication les plus adaptés.
- Vous managez une équipe de 6 collaborateurs en organisant la répartition des activités, la définition et le suivi des objectifs, en veillant à leur qualité de vie au travail et au développement de leurs compétences.
- Vous êtes également amené(e) à piloter des projets de communication transversaux afin d'accompagner des services internes dans leur stratégie de communication et l'atteinte d'objectifs ayant un lien avec la communication.
- Vous élaborez, planifiez et gérez le budget communication et marketing
- Vous participez aux diverses instances de la direction : CODIR, Conseil, COPIL divers, groupes de travail.
- Vous développez une stratégie de communication on-line : site internet, newsletter, réseaux sociaux... et off-line (événements, communiqués de presse,...) et vous la mettez en œuvre.
- Vous contribuez à la gestion des réseaux sociaux (LinkedIn, X) ainsi qu'à la gestion des relations avec les médias.
- Vous réalisez suivi de l'impact des actions de communication et analyse, conception des enquêtes de satisfaction.
- Vous gérez les projets : construction ou co-construction des événements internes à l'entreprise (convention du personnel, cérémonies vœux, rencontre du personnel sur les résultats de la CPAM,...) et les événements QVCT (actions bien-être, Défi inter-entreprise ou autre événement sportif, don du sang,...), mise en œuvre et relais de communication.
- Vous élaborez et réalisez le suivi du plan marketing, en lien avec la stratégie marketing et communication de la CPAM de l'Oise.
- Vous êtes responsable de certains indicateurs du Contrat Pluriannuel de Gestion : plans d'actions relatifs à chaque indicateur, mesure et ajustement au fur et à mesure de l'année.
- Vous assurez la gestion et le suivi budgétaire des actions de communication interne et externe en optimisant les dépenses.
- Vous maîtrisez la stratégie la communication multi-canal et la gestion de projet opérationnelle.
- Vos expériences vous permettent de porter et d'accompagner le changement et l'innovation.
- Doté de fortes qualités relationnelles, vous savez fédérer votre équipe atour d'objectifs partagés dans un climat de confiance, et êtes capable d'animer des projets tout en accompagnant la performance de l'équipe communication.
- Vous êtes une personne proactive, organisée et rigoureuse.
- Vous faites preuve de créativité et d'efficacité au quotidien et savez mener à bien plusieurs projets simultanément.
- De formation Bac +5 minimum profil école de communication/RP, vous justifiez d'au moins 7 ans d'expérience à un poste similaire.
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Responsable de Département Communication et Marketing
Trouvé dans: Talent FR C2 - il y a 4 jours
CPAM DE L'OISE Beauvais, France CDIDescription du poste · Vous participerez à la définition des axes stratégiques de communications locales, et piloterez les déploiements opérationnels en collaboration avec votre équipe expérimentée et impliquée, et les divers partenaires internes et externes de l'organisme. · V ...
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Chargé(e) Marketing et Communication en ALTERNANCE
Trouvé dans: Talent FR C2 - il y a 1 jour
PROCH'EMPLOI Beauvais, France AlternancePROCH'EMPLOI recherche pour un laboratoire spécialisé dans le secteur de l'industrie cosmétique basé à Beauvais, un ou une chargé(e) Marketing et Communication en alternance. · Vos missions : · En tant que chargé(e) Marketing et Communication, vous participerez à la mise en plac ...
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Chargé de développement marketing et communication
Trouvé dans: Talent FR 2A C2 - il y a 3 jours
MANPOWER FRANCE Cergy, France IntérimActeur majeur du marché de l'emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd'hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de salariés intérimaires, au sein des entreprises clientes en France. Chaque année, près de recrutements directs en CDI e ...
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Alternance Chargé de communication et de marketing H/F
Trouvé dans: Talent FR C2 - il y a 2 jours
Infodis Cergy, France AlternanceTALENTIS HORIZON, CABINET DE RECRUTEMENT DU GROUPE EUREKA EDUCATION, · PROPOSE DES OFFRES EXCLUSIVEMENT RATTACHÉES À L'ECOLE ICADEMIE. · Dans le cadre d'une formation Bachelor Community Manager (Bac+3) ou d'un · Mastère Manager des Stratégies de Communication et Marketing (Bac+ ...
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Stage 6 mois Marketing
Trouvé dans: Talent FR C2 - il y a 2 jours
ISAGRI Beauvais, France STAGEBeauvais (Siège) STAGE Formation métier · assurée A la recherche d'un stage dynamique et enrichissant ? TU es au bon endroit Entreprise familiale, start up avant l'heure, ISAGRI a vu sa success story démarrer à Beauvais avec 3 salariés en 1983. Aujourd'hui, le groupe créé et pré ...
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Analyste Financier
Trouvé dans: Talent FR 2A C2 - il y a 10 heures
CRIT Beauvais, France IntérimActeur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France. · Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les sect ...
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CHARGE(E) MARKETING
Trouvé dans: Talent FR C2 - il y a 5 jours
PROCH'EMPLOI Beauvais, France CDDPROCH'EMPLOI recherche un chargé marketing H/F pour une entreprise espagnole fondée en 2015, qui a été la première entreprise au monde à commercialiser un collier de surveillance du bétail (Sigfox). Elle compte actuellement une équipe multidisciplinaire de plus de 40 personnes co ...
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Stage 6 mois Marketing
Trouvé dans: Talent FR C2 - il y a 2 jours
ISAGRI Beauvais, France STAGEBeauvais (Siège) STAGE Formation métier · assurée Rejoins ISAGRI pour partager le progrès, cultiver l'ambition et révéler ton talent dans une entreprise où nous prenons plaisir à travailler, en toute simplicité · Créateur de progrès depuis 35 ans, ISAGRI conçoit et commercialis ...
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Responsable de clientèle H/F
Trouvé dans: Talent FR C2 - il y a 3 jours
Mediapost Beauvais, France CDIMission · Envie de commercialiser des offres marketing multicanales à valeur ajoutée ? · Envie de conseiller vos clients sur leur stratégie de communication ? · D evenez Business developer chez MEDIAPOSTE · Pourquoi allez-vous performer sur ce poste ? · Impossible de dire NO ...
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Enquêteur Terrain en Grande Distribution H/F
Trouvé dans: Talent FR C2 - il y a 2 jours
ASKELL Beauvais, France CDDdu poste et Missions Date de démarrage au Mars . · Avec années d'expérience en France, ASKELL (groupe ORA), est un acteur majeur de l'audit en points de vente (Grande distribution, enseignes spécialisées...) · Notre Métier, réaliser des relevés et des enquêtes terrain pour rép ...
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Analyste Financier
Trouvé dans: Talent FR C2 - il y a 1 jour
CRIT BEAUVAIS Beauvais, France Intérim· A propos de l'entreprise : · Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement enCDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450agences d'emploi généralistes et spécialisées en France.Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprisespubliques et ...
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Gestionnaire Grand Compte H/F
Trouvé dans: Talent FR C2 - il y a 2 jours
ISAGRI Beauvais, France CDIBeauvais (Siège) CDI Formation métier · assurée Editeur majeur au service de la Profession Comptable, AGIRIS (Business Unit du groupe ISAGRI, 3 000 collaborateurs) poursuit sa très forte croissance avec l'ambition d'anticiper et d'accompagner les transformations digitales et hum ...
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Entrepreneur consultant en recrutement de cadres h/f
Trouvé dans: Talent FR 2A C2 - il y a 3 jours
FLORIAN MANTIONE INSTITUT Fouquenies, France CDI· Poste : OPPORTUNITÉ D'ENTREPRENDRE sur Beauvais (60) au sein du réseau FLORIAN MANTIONE INSTITUT RH, cabinet de recrutement en devenant : · ENTREPRENEUR EN RECRUTEMENT DE CADRES (F/H) · Il s'agit d'une relation contractuelle d'indépendant ayant un statut micro-entrepreneur o ...
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Distributeur de Colis H/F
Trouvé dans: Talent FR 2A C2 - il y a 10 heures
Mediapost Goincourt, France CDDActeur majeur de la communication de proximité, MEDIAPOST conseille et accompagne ses clients à chaque étape de la mise en œuvre de leurs campagnes. · Nos expertises en marketing relationnel, data et digital, la force de notre réseau national permettent aux entreprises et organi ...
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assistant(e) communication et web en alternance h/f
Trouvé dans: Talent FR A C2 - il y a 6 jours
Aftec Grumesnil, France AlternanceIpac Bachelor Factory, Ecole de Commerce composée de 12 campus propose des cursus Bachelor à forte rentabilité professionnelle et employabilité · ENTREPRISE : · Nous recherchons, pour une entreprise partenaire spécialisée dans l'électroménager et le multimédia, un assistant commu ...
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Ingénieur Packaging H/F
Trouvé dans: Talent FR 2A C2 - il y a 6 jours
PAGE PERSONNEL Thiverny, France CDI· Poste : Rattaché au Responsable Qualité & Technologies, vous participez aux projets qualité pour la partie " packaging " : De l'étude de faisabilité jusqu'au succès du conditionnement du produit fini. · Vos missions principales seront : · * Participer aux réunions journalière ...
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Responsable éditorial Website et Presse H/F
Trouvé dans: Adzuna FR A C2 - il y a 2 jours
Yamaha Motor France Saint-OUEN L'AUMONE, France permanentYamaha Motor France cherche pour son service Marketing Digital / Communication, Responsable éditorial Website et Presse pour gérer la production éditoriale de Yamaha pour son site web et la presse · Missions principales : Correction et validation des textes reçus en an · ...
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Chef de Projets Développement Animations/ Corporate H/F
Trouvé dans: Talent FR 2A C2 - il y a 10 heures
Sisley Paris Saint-Ouen-l'Aumône, FranceMarque française, Sisley est un des leaders mondiaux de la cosmétique haut de gamme et affiche une des plus fortes croissances dans son secteur. Présent dans plus de 100 pays à travers le monde, le Groupe recherche actuellement pour sa Direction Achats Groupe et Développement Pac ...
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Acheteur Chef de produits
Trouvé dans: Talent FR 2A C2 - il y a 10 heures
GECODIS Luzarches, France Stage· Poste : 1) Achats/ Produits : · Sélections produits · Négociation fournisseur · Bench produits · Référencement Produits · Création de fiches produits et mise en valeur des produits · Suivi et animation des gammes produits · Veille concurrentielle · 2) Marketing/ Vente · Analys ...
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Hôte - H/F
Trouvé dans: Talent FR C2 - il y a 1 jour
Burger King Méru, France CDI2ème du marché, ça nous va... Tant qu'on reste votre 1er choix. · Mission · Vous êtes chaleureux, vous avez le sourire et de l'énergie à revendre, une capacité d'adaptation et un relationnel à faire rougir nos tomates fraîches : ce poste est fait pour vous Voici vos responsabil ...
Responsable de Département Communication et Marketing - Beauvais, France - CPAM DE L'OISE
Description
CPAM DE L'OISE
Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique qui place l'innovation, la performance et la qualité de vie au travail au cœur de son ambition ?
REJOIGNEZ L'ASSURANCE MALADIE AU SEIN DE LA CPAM DE L'OISE
Au regard de sa signature « agir ensemble, protéger chacun » , l'assurance maladie a pour ambition de garantir un égal accès aux soins pour tous. La CPAM de l'Oise gère près de bénéficiaires, employeurs, 3000 professionnels de santé et établissements de santé.
Venir chez nous, c'est aussi rejoindre un organisme qui porte les valeurs d'universalité, de solidarité, de responsabilité et d'innovation. Ces valeurs inspirent son action qui repose au quotidien sur la mobilisation des compétences de ses 650 collaborateurs.
Et si vous deveniez notre futur(e) :
Responsable du Département Communication et marketing (F/H) - CDI
Poste basé à Beauvais - Niveau € à € par an selon profil
Membre de notre comité de direction, vous élaborez et mettez en œuvre la stratégie de communication globale et le plan marketing de l'organisme. Vous vous appuierez pour cela sur des orientations définies par la Caisse Nationale d'Assurance Maladie permettant de répondre aux enjeux et évolutions de l'Assurance Maladie.
Description du poste
Vous participerez à la définition des axes stratégiques de communications locales, et piloterez les déploiements opérationnels en collaboration avec votre équipe expérimentée et impliquée, et les divers partenaires internes et externes de l'organisme.
Vous aurez à cœur de promouvoir l'image de marque de l'Assurance Maladie et de la CPAM de l'Oise, et serez force de proposition sur des innovations en matière de communication qui nous permettront d'atteindre collectivement nos objectifs auprès des différentes cibles : collaborateurs, assurés, professionnels de santés, employeurs.
Quelles seront vos missions ?
Une dimension stratégique
Une dimension managériale
Une dimension d'ingénierie ou opérationnelle ?
Profil recherché
Vos compétences
Vos compétences principales
Votre formation
Informations complémentaires
Un parcours de formation dédié à cette activité sera proposé au candidat retenu : Parcours manager, gestion de projet, méthode AGILE...
Entre 60000 € à 65000 € par an selon profil auxquels s'ajoutent des avantages comme l'horaire variable, 2 jours de télétravail possible, une prime d'intéressement, un restaurant d'entreprise ou encore l'accès à une salle de sport.
Process de recrutement
Première sélection sur dossier : CV, lettre de motivation dans laquelle devra figurer vos réalisations probantes.
Seconde sélection : Entretien téléphonique
Troisième sélection : Entretiens jury RH/Métier + 1 test écrit et entretien avec un cabinet de recrutement
Dernière sélection : Entretien avec le Directeur Général
En parallèle vous réaliserez un test de personnalité.
Politique PSSI : toutes les données échangées dans le processus de recrutement sont couvertes par une obligation de confidentialité réciproque.
Politique Diversité :nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap.