Il n'y a plus de candidatures acceptées pour cet emploi
- Interne : Gestionnaire de secteur et gestionnaire locatif(ve).
- Externe : Les partenaires locaux institutionnels et associatifs et les
- candidats à la location
- Veille à l'atteinte des objectifs dans le cadre des délais de commercialisation
- Avertit et relance les réservataires dès information du le logement vacant et en assure la reprise si délai expiré
- Assure la reprise des logements si délai expiré
- Reçoit le dossier des candidats et analyse les pièces justificatives
- Constitue les dossiers et relance les candidats si pièces manquantes
- Effectue une requête pour connaitre les candidats à la location selon le secteur vacant
- Etablit les contrats de location et les différentes annexes
- Prépare et transmet les bons de visite aux candidats
- Prépare les dossiers à destination des membres de la CAL
- Assure la liaison avec les mairies sur les dossiers présentés en CAL
- Présente synthétiquement les dossiers à son responsable hiérarchique pour la préparation des CAL
- Informe les candidats de la décision prise
- Fiabilise les données dans le logiciel de gestion IMMOWARE
- Suit les différents tableaux de bord
- Recherche les candidats
- Réalise éventuellement des entretiens avec les candidats pour recueil d'information(s) supplémentaire(s).
- Organisation de l'entrée des locataires
- Prise de RDV/contact avec les locataires
- Etablissement du contrat de bail
- Baux, parkings et gestion des stationnements
- Recherche et gestion administrative
- Accueil physique et permanence téléphonique
- Assure le reporting de son activité auprès de son responsable hiérarchique.
- Continuité de service
- En cas d'absence d'un(e) gestionnaire attributions de son unité ou d'une autre unité territoriale, il (elle) peut être amené(e) à assurer la continuité de service sur l'unité concernée
- Maitrise des logiciels de bureautique et du progiciel IMMOWARE
- Connaissance des textes réglementaires et des procédures liées à l'attribution des logements
- Qualités relationnelles et sens du service
- Collaboration, coordination et transversalité des échanges
- Objectivité et prise de recul
- Ecoute et disponibilité
- Respect de la confidentialité des données
- Connaissance des procédures internes
- Est garant(e) de la bonne qualité et promeut les valeurs défendues par l'entreprise
- Durée : 1 ou 2 ans
Gestionnaire d'attributions - Seine-et-Marne, France - Pigier
Description
Pigier Melun est à la recherche d'un Gestionnaire d'attributions (H/F), pour l'une de ses entreprises partenaires, un office public de l'habitat.
MISSIONS
Relation fonctionnelle (interne/externe) :
Gestion de la vacance :
Préparation des dossiers en vue des Commissions d'Attributions de Logements (CAL) :
Commercialisation :
PROFIL
Savoir-faire :
Savoir-être :
Permis B obligatoire car déplacements à prévoir
MODALITÉS