Gestionnaire de Paie Transverse - Lyon, France - Capgemini

Capgemini

Entreprise vérifiée

Lyon, France

il y a 1 semaine

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**A propos de nous**:
Capgemini est un leader mondial du conseil, des services informatiques et de la transformation numérique. A la pointe de l'innovation, le Groupe aide ses clients à saisir l'ensemble des opportunités que présentent le cloud, le digital et les plateformes. Fort de 50 ans d'expérience et d'une grande expertise des différents secteurs d'activité, il accompagne les entreprises et organisations dans la réalisation de leurs ambitions, de la définition de leur stratégie à la mise en œuvre de leurs opérations.

Pour Capgemini, ce sont les hommes et les femmes qui donnent toute sa valeur à la technologie. Résolument multiculturel, le Groupe compte plus de collaborateurs présents dans plus de 55 pays. Il a réalisé un chiffre d'affaires de 18,1 milliards d'euros en 2021.

**A propos des missions**:
Nous recrutons pour son Centre de Services Partagés Paie basé à Lyon (69), un Gestionnaire de paie avec une spécialisation en Mobilité Internationale (MI) pour renforcer son équipe « Pôle Transverse Juridique».

Intégré(e) au sein d'une équipe de 3 personnes et rattaché(e) à un Responsable d'équipe, vos principales missions sont:

- **La gestion complète de la paie des salariés en mobilité internationale** en lien avec l'équipe MI du Groupe (notamment la saisie des éléments variables, traitement des égalisations sociales et fiscales et des charges sociales afférentes, ),
- **La gestion d'activités spécifiques de production** en lien direct avec les opérations globales de paie avec notamment le suivi mensuel et annuel de la Prévoyance, la gestion du remboursement des CPF de transition professionnelle en lien avec les RRH des différentes BU et le traitement et la mise en paiement des taxes parafiscales, les aides à l'embauche,.
- ** Le support opérationnel** des équipes du CSP Paie sur des projets transverses, la prise en charge d'indicateurs de pilotage et le suivi de la veille légale auprès des équipes de production Paie et de nos différents clients internes (RH, Finance ).

**A propos de vous**:
De formation de type paie ou gestion (min Bac + 2), vous justifiez d'une expérience d'au moins un an sur un poste de Gestionnaire de Paie avec si possible une expérience sur les sujets de mobilité internationale.

Une excellente connaissance du pack office et notamment d'Excel est indispensable.

La maitrise du logiciel paie HR Access est un plus.

Dynamique, autonome, rigoureux, vous faites preuve de discrétion et d'un sens du service développé.

Le poste proposé est un CDI à pourvoir immédiatement.

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CAPGEMINI, Entreprise handi accueillante, conformément à la norme AFNOR NF X50-783, est également signataire de la charte de la diversité en entreprise._