Chargé de recrutement - Rungis (), France - Fed Group

    Fed Group
    Fed Group Rungis (), France

    il y a 4 semaines

    Default job background
    À temps plein
    Description

    Fed Inside, spécialiste du RPO/Délégation de recruteurs, crée en 2020, qui capitalise sur l'expertise en recrutement et conseil du Groupe Fed, 1er groupe français indépendant en recrutement spécialisé, continue sa croissance et recherche un chargé de recrutement (F/H) spécialisé sur le recrutement de profils Ingénieurs dans le secteur de l'Industrie. Notre client est un grand groupe international dans le secteur de l'aéronautique, leader sur l'audio embarqué. Poste basé à Rungis avec 1 jour de télétravail. Nous avons à cœur de faire perdurer notre ADN et nos convictions qui nous animent au quotidien : la qualité, l'engagement, l'audace et l'agilité. D'ailleurs, on est tellement bien chez nous qu'on a été labellisé Happy at Work depuis 2017. L'ambiance est au top avec un niveau d'exigence particulièrement élevé pour garantir une qualité de service à nos candidats et à nos clients. Armés de nos succès et animés par notre soif de challenge, nous continuons à grandir.

    Celia, recherche pour rejoindre son équipe un Chargé de recrutement (F/H).
    Tes missions :
    Après t'être imprégné de la culture d'entreprise du client et de son environnement il ne te reste plus qu'à attaquer ta mission Ainsi, tu auras la charge de :
    - Debriefer avec les opérationnels sur les besoins en recrutement
    - Sélectionner des profils Ingénieurs en système embarqué ou logiciel embarqué (sourcing, approche directe via LinkedIn)
    - Effectuer des préqualifications téléphoniques
    -Comptes rendus
    Basé sur la proximité et l'échange chez Fed Inside, tu ne seras jamais seul même à distance

    Description du profil :

    Ton profil :
    - Tu as une appétence pour le recrutement de profils dans le secteur de l'industrie
    - Tu es à l'aise avec les profils ingénieurs
    - Tu es quelqu'un d'engagé
    - Tu as le sens du service et des responsabilités
    - Tu sais faire preuve d'initiative
    - Tu es à l'aise avec l'approche directe
    - Tu pourras tester les candidats en Anglais
    - Tu as minimum 4 ans d'expérience dans le recrutement
    Nous cherchons un recruteur qui aura à cœur d'identifier les meilleurs candidats pour son client
    Nous te proposons :
    - Différentes prestations dans des secteurs d'activités variés
    - CDI
    - Statut cadre
    - Télétravail
    - Equipements (téléphone, ordinateur, jobboards etc)
    - Rémunération selon le profil (+ mutuelle, carte SWILE etc)

    Niveaux d'expérience requis :

  • 3-5 ans
  • 6-10 ans