Chef de Service - Rennes, France - ESSOR - Pôle Pôle Jeunesse et Parentalité

ESSOR - Pôle Pôle Jeunesse et Parentalité
ESSOR - Pôle Pôle Jeunesse et Parentalité
Entreprise vérifiée
Rennes, France

il y a 1 semaine

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
Le Pôle **Jeunesse et Parentalité de l'ESSOR **recrute

**UN CHEF DE SERVICE (H/F) AU CENTRE PARENTAL ET A L'ACCUEIL PARENTAL**

**CDD - 1 ETP**

**A partir du 04/12/2023 pour 1 mois renouvelable**

Sous la responsabilité hiérarchique de la directrice de pôle, le chef de service a la charge du **Centre Parental** (service accompagnant 13 unités familiales dont des jeunes parents et leur enfant âgé de moins de 3 ans dans le cadre de mesures administratives ou judiciaires pour les mineures ou de contrat Centre Parental pour les majeur(e)s ou couples) et de l'**Accueil Parental** (service accompagnant 5 couples, âgés de 16 ans et plus, désireux de fonder une famille ou déjà parents d'un enfant de moins de 3 ans).

**MISSIONS PRINCIPALES**:

- Garantir l'exécution des obligations institutionnelles et le respect du cadre réglementaire.
- Veiller à l'intégrité morale et physique de l'ensemble des personnes.
- Gérer les effectifs et la tenue des tableaux de bord concernant l'activité éducative.
- Assurer l'animation des réunions.
- Élaborer et arbitrer les décisions concernant l'activité du service.
- Assurer les transmissions entre la direction du pôle et les services (informations, décisions ).
- Assurer la gestion administrative des organisations (horaires, congés, plannings ) et budgétaire du service.
- Être un interlocuteur institutionnel pour les affaires courantes du service vis-à-vis de l'extérieur.
- Participer aux réflexions et projets en cours.
- Être force de proposition vis-à-vis de la direction du pôle.

**COMPETENCES ATTENDUES**:

- Connaissance de la Protection de l'Enfance et capacité à apporter un appui technique aux professionnels.
- Capacité à assumer la dimension hiérarchique de sa fonction.
- Aptitudes managériales à animer une équipe ou des groupes de travail.
- Aisance relationnelle.
- Connaissance du travail en partenariat.
- Sens de l'organisation, de l'anticipation, et réactivité.
- Capacités rédactionnelles.

**Diplôme de niveau II exigé**

**Expérience confirmée d'encadrement d'équipes éducatives**

Rémunération **cadre classe 2 - niveau 2 **selon la CCNT 66

Candidature à adresser **par mail **à:
**Madame Cécile JOYEUX - Directrice du Pôle Jeunesse et Parentalité**

Type d'emploi : Temps plein, CDD

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien

Lieu du poste : En présentiel

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