Electromecanicien (H/F) - Tours, France - Domino RH Tours

Domino RH Tours
Domino RH Tours
Entreprise vérifiée
Tours, France

il y a 2 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
**Votre Mission**:
Domino RH recherche pour l'un de ses clients un Électromécanicien Industriel H/F basé à Montlouis sur Loire.

**Vos missions**:

- Réparer et entretenir le matériel industriel (nacelles, chariots élévateurs, transpalettes,) en atelier ou en intervention chez le client
- Démonter, nettoyer et vérifier les pièces en système hydraulique, pneumatique et mécanique ainsi que leurs côtes
- Utiliser des instruments de mesures
- Vérifier l'isolement et la continuité des circuits électriques et refaire certains câblages si besoin
- Changer des composants électriques, mécaniques et électroniques
- Intervenir sur de la maintenance préventive et curative

**Conditions de travail**: 35H hebdomadaires avec possibilité d'heures supplémentaires, embauche entre 7H30 et 8H jusqu'à 17H30 ou 18H - du lundi au vendredi.

Taux horaire à définir selon le profil.

**Votre profil**:
**Profil recherché**:
Vous avez un sens du service aigu et êtes rigoureux dans votre travail.
Vous savez faire preuve d'autonomie et d'initiative.
Vous êtes capable de travailler en équipe et de communiquer efficacement.

**A propos de Domino RH Tours**:
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.

Avec 750 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 300 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.

BEP/CAP

2-5 ans

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