en Gestion Des Ressources Humaines - Levallois-Perret, France - Colliers International EMEA

Colliers International EMEA
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Entreprise vérifiée
Levallois-Perret, France

il y a 3 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter
Description
**Description de l'entreprise**
Colliers est l'un des leaders mondiaux en services immobiliers et gestion des investissements, présent dans 65 pays avec plus de collaborateurs experts. Depuis plus de 27 ans, notre leadership expérimenté et une implication sans faille de nos équipes ont permis de délivrer à nos actionnaires un rendement annuel proche de 20%. Avec un revenu de 4,5 milliards $ et plus de 98 milliards $ d'actifs sous gestion, Colliers maximise le potentiel des biens immobiliers et des actifs pour accélérer le succès de nos clients, de nos investisseurs et de nos collaborateurs.

Forte de plus de 280 experts basés à Levallois-Perret, Lyon, Marseille, Aix-en-Provence et Toulouse, ainsi qu'avec nos partenaires Colliers sur Bordeaux et Reims, Colliers France accompagne ses clients propriétaires, occupants et investisseurs, sur toute la chaîne de création de valeur immobilière, que ce soit l'évaluation de leurs actifs, le conseil stratégique immobilier, la gestion de transactions immobilières à l'investissement et à la location, la conception et l'aménagement de leurs espaces de travail, l'assistance à maitrise d'ouvrage dans le cadre de projet de rénovation ou de construction, la réalisation de travaux en contractant général, ou encore la gestion externalisée de leurs biens immobiliers.

Nous envisageons l'immobilier sous toutes ses dimensions, sans dissocier les points de vue de l'investisseur qui détient l'immeuble, de celui de l'entreprise qui l'occupe, afin de maximiser la création de valeur en faisant converger les intérêts des deux parties.

**Description du poste**

En tant qu'apprenti(e) en Gestion des Ressources Humaines - Paie, vous jouez un rôle essentiel dans le parcours du collaborateur au sein de notre entreprise. Vous participez en étroite collaboration avec notre Chargée Ressources Humaines aux missions suivantes:

- Etablissement des contrats de travail et des avenants,
- Création des dossiers du personnel digitalisé,
- Recueil des informations sur les salariés : absences, maladies, congés maternité
- Saisie des éléments variables de paie et contrôle,
- Réalisation des documents de solde de tout compte et des attestations diverses,
- Relations avec les organismes sociaux,
- Élaboration des documents de synthèse : tableaux de bord

En plus de ces responsabilités, vous pourrez être amené (e) à travailler sur divers projets de développement RH (suivi du plan de développement des compétences, cartographie des emplois,).

**Qualifications**
Vous êtes étudiant(e) à la recherche d'une alternance avec un fort intérêt pour le domaine de la paie ou des ressources humaines en général.
Vous êtes rigoureux(se), méthodique et polyvalent(e). Votre curiosité naturelle vous pousse à vous investir et à proposer des idées innovantes. Vous savez travailler sous pression avec enthousiasme et gérez efficacement les priorités. Vous aimez les chiffres.
Vous maîtrisez l'anglais, un atout important pour évoluer dans un environnement international.
Vous avez une bonne maîtrise du Pack Office, notamment Excel, Word et Power Point.

Avantages:

- Environnement d'apprentissage : Vous rejoignez une équipe expérimentée qui vous encadrera tout au long de votre parcours d'apprentissage.
- Responsabilités significatives : Vous serez immédiatement impliqué(e) dans des projets concrets, ce qui vous permettra d'appliquer vos compétences en temps réel.
- Soutien professionnel : Vous bénéficierez du mentorat de la chargée Ressources Humaines et de notre apprentie.
- Flexibilité : Notre organisation hybride vous permettra de travailler depuis chez vous deux jours par semaine dont le vendredi.
- Démarrage rapide : Vous pourrez commencer dès que possible.

Comment postuler:
Si vous êtes un(e) étudiant(e) passionné(e) par les ressources humaines, et que vous recherchez une opportunité d'apprentissage enrichissante, envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation décrivant votre intérêt pour ce poste et vos aspirations professionnelles. Nous sommes impatients de vous accueillir au sein de notre équipe RH et de contribuer à votre succès professionnel.

Rejoignez-nous pour développer votre avenir professionnel avec Colliers International France.
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