Aide Soignant ou Aide Soignante - Revigny-sur-Ornain, France - cdg69
Description
Synthèse de l'offre**Employeur**
**CCAS REVIGNY SUR ORNAIN**
9 haie herlin
Revigny sur ornain
**Lieu de travail**
- Revigny sur ornain
**Poste à pourvoir le**
- 01/04/2023
- 03/03/2023
**Type d'emploi**
- Emploi permanent - vacance d'emploi- ?**Motif de vacance du poste**
- Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
**Nombre de postes**
- 1
Détails de l'offre
**Famille de métier**
- Santé publique > Activités de soins**Grade(s) recherché(s)**
- Aide-soignant de classe normale
- Aide-soignant de classe supérieure**Métier(s)**
- Aide-soignant ou aide-soignante**Ouvert aux contractuels**
- Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.**Temps de travail**
- Non complet, 15h00 hebdomadaire**Télétravail**
- Non**Expérience souhaitée**
- Confirmé**Management**
- Non**Descriptif de l'emploi**
Missions du poste:
Distribution et aide à la prise des médicaments
Soins d'hygiène aux personnes : aide habillage, toilettes, shampoing,...
Aide à la prise de médicaments
Transmissions à l'infirmière et aux collègues
Relations personnes âgées (participation, stimulation, soutien psychologique)
**Missions et conditions d'exercice**
- Activités et tâches du poste:
- Activités et tâches confiées:
- Distribuer et aider à la prise des médicaments
- Aider à la mobilisation
- Aider aux actes de la vie quotidienne (plateau repas, transfert, si besoin,...)
- Prodiguer les soins d'hygiène, à l'exclusion de soins infirmiers, aux résidents
- Entretenir la relation avec les résidents et les collègues
- Observer l'état général du résident
- Animer un atelier une fois par semaine (après-midi)
Activités et tâches confiées en accompagnement d'un collègue:
- Activités et tâches confiées en l'absence d'un collègue:
- Gestion de l'urgence en l'absence de l'infirmière
- Aide au coucher
- Astreinte nuit
Autres tâches du poste:
- Entretien des locaux
- Utilisation de l'outil informatique
- Astreinte week end et jours fériés
- Donner l'alerte en cas d'incident
- Etre tuteur de stage
Intervention possible dans tous les domaines sur la structure sous réserve des dispositions administratives, telles que les habilitations et formations diverses
- Positionnement hiérarchique:
- Infirmière Responsable du foyer logement - Auxiliaire de soinsEncadrement:
- Nombre et catégories d'agents encadrés : néantRelations fonctionnelles:
- Relation avec la personne âgée et sa familleCadre statutaire : TITULAIRE
- Catégorie : B
- Filière : Médico Sociale
- Cadre d'emplois : Aides-soignants territoriaux**Profils recherchés**
- Exigences requises:
- Formations et qualifications nécessaires:
- BAC Sciences Médico Sociales
- Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide soignante
- ou
- Auxiliaire de puériculture
- Compétences nécessaires:
- Compétences techniques
- Savoir animer un groupe
- Compétences relationnelles- Discrétion, secret professionnel, devoir de réserve
- Garant de l'image du service public
- Autonomie, rigueur, organisation, initiatives, capacité d'analyse et de synthèse
- Esprit d'équipe
- Disponibilité
- Bon contact avec la personne âgée et sa famille
Moyens mis à disposition:
- Ressources matérielles en lien avec l'hygiène et la santé du résident
- Tenue de travail : port d'une tunique sur vêtements civilsConditions et contraintes d'exercice:
- Travaille en général seule avec soutien technique de l'infirmière, en collaboration avec les autres agents du service
- Horaires avec coupe : sur planning établi par la Direction
- Remplacement d'autres personnels du service sur demande de la Direction
- Astreinte un week end sur quatre
- Astreinte jour férié avec rémunération spécifique
- Utilisation des équipements de protection individuelle
Contact
**Contact**
**Informations complémentaires**
- Lettre de motivation + CV
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