Cellule Appui Remplacement - Rennes, France - Département dIlle-et-Vilaine

Description

Présentation

Vous avez des qualités relationnelles et souhaitez rejoindre une équipe de professionnels de l'aide sociale engagée pour contribuer à la mise en œuvre de cette politique ?

Rejoignez la Cellule d'Appui et Remplacements de l'Agence départementale du pays de Rennes en tant qu'Assistant.e social.e polyvalent.e
Trois postes sont à pourvoir dès maintenant.

La Cellule d'Appui et Remplacements (CAR) a vocation à intervenir dans les dix centres départementaux d'action sociale (CDAS) de l'Agence départementale du pays de Rennes.
Chaque CDAS est organisé de la manière suivante :
- une équipe d'encadrement et d'animation : responsable de CDAS, responsable enfance famille, conseillers techniques, médecin de PMI,
- des équipes accueil, autonomie et social/insertion,
- des équipes ASE et PMI.

L'organigramme des services départementaux est accessible sur le site du Département : Description du poste FonctionsVous assurerez des missions temporaires sur l'ensemble des CDAS rattachés à l'Agence départementale du pays de Rennes, en fonction des besoins de remplacements.

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans le respect du code de déontologie, vous contribuerez à accompagner les personnes en difficulté, afin qu'elles retrouvent ou développent leur autonomie.
A ce titre, vous :
- favoriserez l'accès aux droits de tous,
- participerez à l'insertion sociale des personnes,
- assurerez des missions de prévention et de protection de l'enfance,
- contribuerez à la protection des majeurs vulnérables.
Vous inscrirez votre action dans une dynamique territoriale, en synergie avec les différents partenaires locaux qui œuvrent dans les domaines de l'action sociale : insertion, logement, protection de l'enfance, autonomie.

Les missions confiées s'exerceront dans la continuité des accompagnements déjà mis en œuvre par l'agent remplacé. Missions générales- Accueillir, écouter, orienter et évaluer le besoin de l'usager.
- Assurer des mesures d'accompagnement social en recherchant l'adhésion des personnes et en favorisant leurs capacités et les ressources de leur environnement.
- Assurer des missions de protection de l'enfance par l'évaluation des situations d'enfance en danger ou en risque de l'être, et contribuer à la protection des majeurs vulnérables
- Participer et mettre en œuvre des actions collectives et de développement social local
- Participer aux différentes commissions d'aide à la décision ou d'aide à l'évaluation du CDAS
- Contribuer au recueil des données d'activité du CDAS et à l'analyse des besoins des populations du territoire Missions spécifiquesParticiper à la vie de la Cellule d'appui et remplacements, en lien avec la Responsable de la mission RH-Vie sociale : réunions d'équipe, travail en groupe, groupe d'analyse de la pratique. Spécificités du poste- Mode de recrutement : statutaire et contractuel (contrat de 3 ans) ; poste assorti d'une NBI ou d'une prime spécifique
- Mobilité exigée sur le périmètre de l'agence départementale et déplacements réguliers sur le Département (véhicules de service mis à disposition pour les déplacements professionnels) ; contraintes horaires
- Avantages du poste : éléments de rémunération incluant différentes primes dont la prime SEGUR ; séances d'analyse de la pratique professionnelle, réseau métier, offre de formation variée
- Prestations sociales : forfait mobilité durable et participation employeur aux abonnements de transport collectif. chèques déjeuner, et, selon ancienneté, chèques vacances, participation à la complémentaire santé, aides à la famille (garde et séjours d'enfants), contrat collectif de garantie maintien de salaire Liaisons fonctionnellesPour l'exercice de vos missions, vous aurez le soutien et serez en lien avec :
- le. la responsable du CDAS d'affectation,
- responsable enfance famille du CDAS,
- les conseillers techniques, psychologue, l'ensemble des travailleurs sociaux et médico-sociaux, l'équipe administrative,
- les services de l'Agence départementale du Pays de Rennes,
- les partenaires et acteurs locaux, associatifs et institutionnels Informations spécifiques offre InternetToute candidature doit faire l'objet d'une lettre de motivation et d'un CV. En complément, un arrêté de situation administrative ou d'inscription sur liste d'aptitude, pour les personnes titulaires de la fonction publique ou inscrites sur liste d'aptitude, devra être joint.
En l'absence de ces documents, la candidature ne pourra pas être prise en compte. Document complémentaire (129 KB) Profil requis Connaissances- Connaissances et intérêt pour les politiques liées à l'action sociale et l'aide à la famille en général, et aux droits des personnes en particulier
- Connaissance de l'environnement territorial et des compétences départementales.
- Maîtrise de la suite office et aisance dans la pratique de logiciels métier (IodasWeb utilisé). Formation- Diplôme d'Etat obligatoire : DEASS
- Inscription au fichier ADELI obligatoire
- Permis B obligatoire Niveau de diplômeBaccalauréat + 3 Aptitudes requises- Capacité d'adaptation : aux équipes, aux publics, aux organisations, et à exercer ses missions dans le cadre de remplacements de courte durée
- Aisance relationnelle et capacités d'accompagnement et d'évaluation
- Goût pour le travail interdisciplinaire et capacité à travailler en réseau et partenariat
- Maîtrise des techniques d'entretien
- Esprit d'analyse, de synthèse et capacités rédactionnelles
- Capacité d'organisation, d'adaptation et de rigueur
- Capacité à prendre des initiatives
- Sens des responsabilités et des priorités ExpériencesExpérience en polyvalence de secteur souhaitée. Niveau d'expérience