de Proximité - Val-Couesnon, France - ADMR SAINT BRICE EN COGLES

Description

**Qui sommes nous?** L'ADMR d'Ille et Vilaine, un réseau de 47 associations autorisées par le Conseil départemental**

Les services ADMR sont qualifiés pour intervenir à domicile dans les champs de l'enfance et la parentalité, l'accompagnement du handicap, les services et les soins aux seniors, l'entretien de la maison, sur l'ensemble du département d'Ille-et-Vilaine.

**Evaluer, encadrer et coordonner**
L'association ADMR de Saint Brice en Cogles recherche pour un CDD de remplacement un.e encadrant.e de proximité à temps complet.

Vous serez au cœur des interventions entre les personnes aidées, leurs familles, les intervenants à domicile et les partenaires de santé, vous:

- encadrez et coordonnez les intervenants à domicile et animez des réunions de secteur pour créer une synergie dans les équipes,
- évaluez les besoins des bénéficiaires, en lien avec l'administrateur référent et apportez une réponse adaptée d'intervention,
- coopérez avec les partenaires de l'aide sociale et médico-sociale ,
- apportez un soutien à la fonction employeur, auprès du président de l'association et mobilisez les ressources humaines nécessaires,
- effectuez des démarches administratives, participez au développement de votre secteur d'intervention.

VOS CONDITIONS DE TRAVAIL ?

**Autonome mais pas seul**, **vous exercez sous la responsabilité d'un supérieur hiérarchique et vous travaillez en étroite collaboration avec les administrateurs, l'équipe administrative et les partenaires.

**Une continuité de service est à assurer **auprès des personnes accompagnées.

**Vos atouts**
- **Un savoir-être...** Vous avez une capacité de dialogue et de gestion d'équipe. Pour faire face à des situations urgentes, vous avez un bon sens de l'organisation et une grande réactivité. Un esprit d'initiative et des valeurs humaines sont fondamentales. Vous êtes discret, ce métier exige le secret professionnel.
- **Et un savoir-faire en gestion des ressources humaines... **Vous connaissez la législation sociale et la convention collective de branche. Vous savez animer une équipe, des réunions et conduire des entretiens.
- **De formation de niveau II (Bac + 3 ou 4 ) ou III (Bac+ 2) **en gestion administrative ou gestion du personnel et vous justifiez d'une expérience équivalente dans le domaine.
- Vous maîtrisez les outils informatiques