Assistant(E) Ressources Humaines - Champigny-sur-Marne, France - Ec

Entreprise vérifiée

Champigny-sur-Marne, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Veuillez postuler sur **:
**Mieux nous connaître**

Le centre E.Leclerc de Champigny sur Marne emploie 250 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1986 et accueille chaque année plus de clients

Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%.

Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissent également aux côtés de l'Agefiph dans une démarche volontariste d'intégration des personnes en situation de handicap.

Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.** Descriptif de l'offre**

Dans le cadre de notre développement nous recherchons un(e) assistant(e) RH.

Rattaché à la Responsable Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes:
**Vous participez au processus de Formation**:

- D'assurer le suivi administratif des formations.
- De sourcer des formations.
- D'assurer le suivi budgétaire dans les outils adéquats (devis, factures, évaluations).
- De la logistique des formations : préparer l'espace de la formation, être en lien avec le formateur et les collaborateurs participants et clôturer certaines sessions.
- D'être l'interlocuteur des collaborateurs sur l'organisation de leurs formations.

**Vous participez au processus de recrutement**:
Vous assurez la gestion administrative du personnel comme la gestion des temps, saisie des éléments variables de paie (arrêts de travail, pointages mensuels, primes...), des contrats de travail (embauche, rupture de contrat...).

**Profil recherché**
Diplômé(e) d'un Bac +2/3 en Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans acquise sur un poste similaire (alternance comprise).
- Etre à l'écoute, avoir un bon relationnel et être polyvalent(e),
- Fait preuve de bonne humeur et une attitude positive,

Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler pour nous rejoindre.