Manager RH Etablissment de Soins - Thionville, France - NOUVELLES TRAJECTOIRES
Description
Descriptif du posteEtablissement de Soins spécialisé recherche son Manager RH avec les priorités suivantes:
- Ressources Humaines : Élaborer, suivre et mettre à jour les plannings (affectations, congés, ) Assurer l interface administrative avec les services de paye. Contribuer activement à l animation de la politique RH : définition et fiches de fonction, entretiens d évaluation, gestion des besoins en recrutement, management et cadrage opérationnel des équipes paramédicales, suivi des plans de formation...
- Immersion dans les activités : Présence physique régulière dans les différentes unités : interface opérationnelle entre les équipes et la direction. Anticipation des situations, propositions d amélioration des pratiques et des organisations terrain
- Démarche qualité :Participer au déploiement concret des bonnes pratiques attendues par la direction; à moyen terme participer à toute démarche de certification souhaitée par la direction
Profil recherché
Formation : niveau minimum bac +2 en gestion RH, gestion des entreprises ou des établissements de soins
Expérience tangible de gestion ( ou assistance de gestion) d un centre de profit recevant du public (sanitaire, commerce, service à la personne ) incluant une forte implication dans les ressources humaines ( administratif et opérationnel)
Profil dynamique, polyvalent, autonome et engagé
Excellentes capacités managériales : avec charisme, fermeté et intelligence des situations
Organisé et rigoureux
Pragmatique et force de proposition
Informatique : très bonne culture numérique
- LANGUES- SAVOIR-ÊTRE- Autonomie- Autorité naturelle**Voir plus**
- SAVOIR-FAIREAdministratif
Entretien professionnel
**Voir plus**
Entreprise
Après plus 25 ans de conseil opérationnel dans les domaines de la Santé et de l Agro-Alimentaire, notre priorité : accélérer les transitions et initier les « nouvelles trajectoires » de votre développement
Autres offres de l'entreprise
**Personne en charge du recrutement**
Jean Marc CHARPIN - _Président_
Salaire
k€ brut annuel
Prise de poste
Dès que possible
Expérience
Minimum 3 ans
Métier
Responsable RH
Statut du poste
Agent de maîtrise / Technicien
Zone de déplacement
Pas de déplacement
Secteur d'activité du poste
ACTIVITÉS VÉTÉRINAIRES
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