Gestionnaire RH/paie - Clermont-Ferrand, France - Huggy Recrutement
Description
_« Rien de ce que nous faisons n'est plus important que d'embaucher des gens. Nous parions sur les gens, pas sur les stratégies ». - _**Lawrence Bossedy**_Huggy est un nouvel acteur émergent du recrutement Créateur du mouvement du recrutement circulaire, nous sommes une start-up lyonnaise créée en 2022.
Huggy est une jeune start-up en pleine croissance et qui a besoin de vous pour continuer d'accélérer
**Nous recherchons un ou une Gestionnaire Paie et R.H. - Référent.e Paie**
**Au sein de l'équipe R.H., vous serez chargé(e)**:
- Du traitement des éléments variables de paie et de l'établissement des bulletins de paie,
- De la participation à la gestion des temps (suivi des plannings, paramétrage du logiciel, levée d'anomalies, ),
- De la réalisation des DSN mensuelles et évènementielles (FCTU/AT),
- Du paramétrage du logiciel de paie,
- De la participation à la gestion administrative du personnel (déclarations, contrat de travail,),
- De la participation aux recrutements des saisonniers et intérimaires (réunion d'informations, entretiens de recrutement, forum, ), gestion de la formation,
- De la participation aux diverses missions du service R.H. (communication interne, QVT, ).
**Profil idéal**:
- Bac+2 paie/RH avec une première expérience dans un service paie/R.H..
- Compétences requises : techniques de paie, techniques de recrutement, connaissance du domaine R.H., droit du travail
- Rigueur, Confidentialité, Réactivité, Excellent relationnel.
- Capacité d'adaptation.
- Bonne maîtrise d'Excel.
**Cadre de travail et avantages**:
- D'évoluer dans un cadre de travail extraordinaire et unique, au cœur des volcans d'Auvergne;
- De rejoindre une entreprise engagée au cœur des enjeux actuels sur le climat : Norme ISO14001, Convention des Entreprises pour le Climat (CEC),
- D'intégrer une équipe dynamique et qualifiée qui vous accompagnera dans votre prise de poste,
- **Un contrat CDI à temps complet, **à pourvoir immédiatement,
- Avantages divers: accords d'intéressement et de participation, prime sur objectifs, restaurant du personnel.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : 2 200,00€ par mois
Avantages:
- Intéressement et participation
- RTT
Programmation:
- Travail en journée
Types de primes et de gratifications:
- 13ème Mois
- Primes
Lieu du poste : En présentiel
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