Un(E) Chargé(E) D'études Juridiques - Mont-de-Marsan, France - CPAM DES LANDES

CPAM DES LANDES

Entreprise vérifiée

Mont-de-Marsan, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Un(e) Chargé(e) d'études juridiques (H/F)**:

- CDD
- MONT-DE-MARSAN
€ par mois
- NIVEAU 4
- NVHADD91334

**CPAM DES LANDES**:
Acteur local, la Caisse primaire d'assurance maladie (CPAM) des Landes assure l'ouverture et la gestion des droits, le remboursement des frais de santé et le versement des revenus de remplacement des assurés. Elle met également en œuvre à leur attention des actions de prévention et de promotion de la santé et veille au bon usage des soins.

Ses 274 collaborateurs se mobilisent au quotidien pour assurer un service de qualité aux différents publics : assurés, professionnels de santé, employeurs, partenaires. Implantée sur 3 sites différents, avec un siège social basé à Mont-de-Marsan, la CPAM des Landes accompagne assurés tout au long de leur vie.

Développement du télétravail, horaires variables, engagement en faveur du droit à la déconnexion, politique de formation permanente : des solutions sont mises en œuvre pour garantir à chaque collaborateur des conditions de travail qui assurent au quotidien un environnement de travail sûr, préservant la santé et favorisant un équilibre entre vie privée et vie professionnelle.

Rattachée au directeur comptable et financier, l'unité Affaires Juridiques a pour mission principale la gestion du contentieux général et du contentieux technique (CRA, Pôle social et Cour d'appel).

**Description du poste**:

- vous contribuez à la vie du service en réalisant les différentes tâches administratives inhérentes à l'activité du service,
- vous constituez, analysez, gérez et suivez les dossiers amiables (CRA/recours directeur),
- vous vous assurez du suivi des dossiers,
- vous assurez une veille juridique,
- vous travaillez de manière transversale en concertation avec les services internes (gestion du risque, relations professionnels de santé, comptabilité, ELSM ).

**Profil recherché**:
**Vos compétences**:

- vous maîtrisez la règlementation en matière de sécurité sociale,
- vous connaissez les différentes juridictions et procédures en matière de sécurité sociale,
- vous connaissez l'environnement institutionnel et professionnel.
- vous organisez votre activité en tenant compte des objectifs, contraintes, échéances et aléas,
- vous interprétez les textes et déterminez les procédures juridiques adaptées ;
- vous hiérarchisez les priorités et les informations;
- vous mettez en œuvre les techniques d'analyse, de synthèse et de rédaction juridique ;
- vous formulez ou reformulez par écrit ou oralement les points de droit ;
- vous adaptez votre communication écrite ou orale en fonction de vos interlocuteurs ;
- vous partagez votre analyse avec vos pairs ;
- vous argumentez, négociez et conciliez les points de vue ;
- vous répercutez les informations aux bons interlocuteurs ;
- vous appliquez les règles du secret professionnel ;
- vous mettez en œuvre les outils et techniques de recherche documentaire ;
- vous maîtrisez les outils de bureautique.

**Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rejoignez notre unité Affaires Juridiques**

**Votre formation**:

- vous avez suivi une formation juridique et êtes diplômé(e) à mínima d'un Master 1 en droit ;
- vous vous engagez à suivre les formations proposées qui seront nécessaires pour effectuer vos missions.

**Informations complémentaires**:

- rémunération : 1 917,76 euros brut mensuels (sur 14 mois) ;
- lieu de travail : Mont de Marsan ;
- poste à pourvoir à compter du 1er juillet 2024 ;
- avantages supplémentaires : titres restaurant, prime d'intéressement ;

**Calendrier**
- Date prévisible des entretiens (si les tests écrits sont validés) : 12 juin 2024.

**Contact**:
Envoyez une lettre de motivation avec un curriculum vitae sur la Sécurecrute

**Les avantages liés au poste**:
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés

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