Assistant Ressources Humaines - Limoges, France - MANPOWER FRANCE

    MANPOWER FRANCE
    Default job background
    CDI
    Description
    Acteur majeur du marché de l'emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd'hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de salariés intérimaires, au sein des entreprises clientes en France. Chaque année, près de recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité.Manpower s'appuie sur 650 agences d'intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d'un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance.Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d'emploi.
    Le Cabinet Conseil Recrutement Manpower recrute pour son client, un(e) Assistant(e) RH H/F en CDI;Rattaché(e) à la Responsable Ressources Humaines, vous participez à l'activité du service dans tous les domaines RH et faites le lien entre les différents services internes. Vous serez un véritable support pour la gestion administrative du personnel. - Vous participez au processus de recrutement des postes en CDI, CDD et alternance en collaboration avec - rédaction des annonces, préqualification téléphonique, entretien physique, assurer le retour aux candidats - Vous assurez le suivi administratif RH des collaborateurs de votre périmètre : contrats de travail et formalités liées à l'embauche, formations règlementaires, lien avec la médecine du travail, procédures disciplinaires, suivi du salarié. - Vous collectez les variables de paie et assurez la vérification des pointages en lien avec l'encadrementStatut du poste : employé.Rémunération selon profil De formation Bac +2/+3 avec une spécialisation RH, vous mettez en avant une expérience généraliste d'au minimum 3 ans.Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, et notamment le Pack Office, et les logiciels métiers notamment ceux de la gestion des temps et des variables de paies. Vous avez acquis les bases en matière de droit du travail de par vos précédentes expériences D'un bon relationnel, vous êtes une personne de terrain, qui apprécie la proximité avec les équipes et d'être à leur écoute. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et faites preuve d'autonomie.Dynamique et autonome, vous savez organiser votre travail en fonction des priorités. On dit de vous que dans votre quotidien, vous faites preuve de rigueur. Ce poste est fait pour vous ? Alors n'attendez plus Postulez Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap