- Interne : Animer une communauté de collaborateurs requiert énergie et créativité.
- Externe : Le service communication participe à faire connaître l'Assurance Maladie et son offre de services, auprès de ses publics. Il veille également à la conformité des supports de communication produits en interne avec la charte graphique et typographique nationale.
- Digitaux : La tendance à la dématérialisation et au « numérique en santé » va contribuer à la digitalisation croissante d'actions de communication.
- La création graphique de supports de communication (print, web, vidéo...)
- La rédaction de contenus : communiqués de presse, articles intranet, affiches et brochures d'information grand public, posts LinkedIn, scenarios vidéos etc.
- La participation à l'émergence et la mise en œuvre de futurs projets de communication innovants qui participeront à faire connaître et valoriser le rôle de la CPAM, en Savoie
- Capacité à s'adapter et à travailler en équipe
- Qualité rédactionnelle
- Curiosité, ouverture d'esprit
- Réactivité et enthousiasme
- Faire preuve d'initiative
Assistant Communication - Chambéry, France - CPAM DE LA SAVOIE
Description
Description du poste
En appui du service Communication, vous contribuez à la mise en œuvre de la stratégie de communication de la CPAM de la Savoie. Vous êtes amené(e) à être en appui ou en pilotage de projets de communication :
Avec le déploiement massif du télétravail, la communication interne est un levier essentiel pour cultiver culture d'entreprise et sentiment d'appartenance à un collectif, malgré la distance.
En , la CPAM de la Savoie a d'ailleurs entièrement repensé son Intranet, pour le rendre plus collaboratif.
Plus particulièrement, vous serez en appui sur les missions liées à :
Profil recherché
Vos compétences
Votre formation
Titulaire d'une licence dans le domaine de la communication ou du marketing.
Une première expérience (stage) en communication interne ou externe avec un aspect rédactionnel et audiovisuel serait un plus.
La maitrise de la suite Adobe serait un vrai atout pour le poste.
Informations complémentaires
APPORTS PEDAGOGIQUES ATTENDUS
Immergé dans le quotidien d'une équipe communication, l'intérêt pédagogique pour l'alternant se situe dans :
l'acquisition d'une démarche professionnelle en menant une mission dans son intégralité
la mise en pratique concrète des connaissances acquises durant son cursus de formation
la compréhension des pratiques, usages, procédures et procédés d'une organisation
le développement de réflexes utiles dans le quotidien d'un professionnel de la communication
le passage du monde de l'enseignement supérieur à celui de l'entreprise
la participation au travail d'une équipe, selon les aléas inhérents au métier de communicant
Informations complémentaires :
Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité, du Système d'Information (PSSI), respecter les règles de sécurité en vigueur dans l'organisme dont celles du secret professionnel, et sera soumis à l'obligation de neutralité et de laïcité inhérente à l'exercice d'une activité au sein d'un établissement de sécurité sociale.
Salaire : selon âge et situation antérieure (de 53 à % du SMIC) + 13e mois proratisé + prime en septembre et mai (1/2 mois de salaire).
Autres avantages : flexibilité des horaires de travail, carte déjeuner (ticket restaurant), RTT (2/an), participation de l'employeur à l'abonnement de transport.
En tant qu'entreprise responsable, la Caisse primaire de la Savoie est attachée à la qualité de vie au travail de ses salariés : prise en charge des mobilités douces, ouverture à la diversité et politique active en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap, accompagnement par un service social d'entreprise, dynamisme du Comité social d'entreprise en matière de vie culturelle et d'œuvres sociales.
Candidature ( CV et lettre de motivation ) à adresser directement via en cliquant sur "postuler" pour le 2 mai date limite.
Si votre candidature est retenue, un entretien (RH/manager) sera planifié à Chambéry le 15 ou 16 mai .
Intégration souhaitée : rentrée de septembre pour 2 ans