Rédacteur Web - Boulogne-Billancourt, France - Reworld Media Factory

Description

Reworld Media est le 1er groupe de médias thématiques en France et un acteur majeur de l'adtech en Europe. Reconnu pour son savoir-faire et son ADN digital, et sa culture entrepreneuriale, le groupe a une proposition de valeur unique sur les marché des médias et de la communication. Avec un portefeuille de plus de 80 marques, il est bien connu du grand public à travers ses marques les plus emblématiques que sont Grazia, Biba, Marie-France, Psychologies, Modes & Travaux, aufé, Top Santé, Doctissimo, Gourmand, Marmiton, Gueuleton, Damidéco, Le Journal de la Maison, Maison & Travaux, Auto Plus, Auto-Journal, , , Science & Vie, Télé Star, Télé Poche, Télé Magazine, Closer, , lesnumé, etc.

Depuis sa création en 2012, le Groupe n'a cessé de croître, à la fois de façon organique mais aussi grâce à la conduite d'une politique active et rigoureuse de croissance externe. En 2023, Reworld Media compte 1 200 collaborateurs, implantés dans 11 pays. Côté sur Euronext Growth depuis juin 2014, il génère un chiffre d'affaires annuel de près de 470 m€, dont 25% à l'international.

Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge dans votre vie professionnelle et souhaitez rejoindre un groupe agile, créatif, en pleine croissance, mais également une aventure humaine et entrepreneuriale hors du commun ? Alors Reworld Media est l'endroit parfait pour vous

En tant que Rédacteur Web de l'Univers Maison pour le pôle Maison de Reworld Media, vous jouerez un rôle essentiel dans la création et la gestion de contenus pertinents et engageants pour nos marques maisons sur l'univers du Jardin.

Votre objectif principal sera de garantir un niveau constant de production de contenus, en garantir la qualité, tout en travaillant activement à la croissance des audiences de nos marques. Votre contribution sera essentielle pour maintenir la position de leader de notre média dans le domaine de la maison et du jardin.

VOS RESPONSABILITÉS :

VEILLE, PRODUCTION ET MÉDIATISATION
● Effectuer une veille constante de l'actualité et des tendances du secteur jardin.
● Suivre les marronniers et créer des contenus en conséquence.
● Proposer et produire des contenus adaptés pour Google Discover.
● Mettre en œuvre la stratégie SEO pour maximiser le référencement des contenus dans les moteurs de recherche.
● Assurer une mise à jour des contenus evergreen.
● Gérer la publication de contenus sur les réseaux sociaux de la marque Maison & Travaux.
● Médiatisation et programmation des newsletters.
● Participation auxconférences de presse et événements presse dédiés jardin.
● Suivre, analyser les KPI pour évaluer les performances des contenus jardin et proposer des plans d'action.

QUALITÉ DE CONTENUS
● Veiller à l'application rigoureuse des impératifs SEO dans tous les contenus créés.
● Veiller à l'application rigoureuse des impératifs DISCOVER.

COLLABORATION TRANSVERSE
● Favoriser et aider au développement de l'offre commerciale : définir et alimenter les dispositifs éditoriaux spéciaux, mise en relation des équipes avec les acteurs du jardin, informer sur les actualités annonceurs.
● Travail sur la diversification de la marque Maison et Travaux.
● Participer à des briefs créatifs pour la conception de nouveaux formats éditoriaux (OPS, équipe rédaction, etc).
● Accomplir toute autre mission nécessaire pour soutenir les objectifs du pôle Maison de Reworld Media.
● Collaborer avec l'équipe Content to Commerce pour la mise en application de la stratégie affiliation.
● Collaborer avec l'équipe CRM pour l'optimisation de la médiatisation (Newsletters, Push)

● Expertise approfondie du milieu de la maison, incluant une connaissance pointue des produits, des temps forts de l'année liés au jardinage, ainsi que des tendances émergentes dans le secteur.

● Expérience démontrée dans la création de contenus liés au jardin et à la maison.

● Solides compétences en rédaction et en communication.

● Orthographe irréprochable.

● Connaissance approfondie du référencement naturel (SEO) et de son application dans la création de contenus.

● Capacité à suivre et à analyser les indicateurs de performance (KPI) pour ajuster les stratégies de contenu.

● Esprit créatif et aptitude à participer à des briefs créatifs.

● Maîtrise des réseaux sociaux et de leur utilisation pour la diffusion de contenus.

● Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.

Ce que l'on peut vous apporter :

• Un environnement agréable avec des locaux modernes et un superbe toit-terrasse
• Une autonomie et montée en compétences rapide avec des perspectives d'évolution dans le groupe
• Une entreprise dynamique avec un esprit start-up
• Télétravail, RTT, Tickets Restaurant

Process de recrutement :

Ici on ne perd pas de temps Le process de recrutement est rapide, simple et efficace : 2 à 3 étapes de recrutement maximum