Chargé d'Études Équipements Process - Niort, France - Synext Group

Description

À propos de nous

Synext Group

Composé de sociétés expertes dans la conception, la mise en service et la maintenance de machines, nous équipons les laiteries, les fromageries et les beurreries du monde entier. Fort de nos 250 collaborateurs, nous réalisons un chiffre d'affaires de 50 millions d'euros et nous comptons à ce jour 4 filiales : Simon Frères, Chalon Mégard, Tecnal et Dima. Sensibles aux enjeux sociaux et environnementaux, nous sommes membres du Global Compact et signataires de la Charte de la Diversité. Plus qu'un simple métier, nous sommes investis d'une mission, celle de nourrir les populations dans un contexte démographique et technologique en constante évolution.

Tecnal

Filiale de Synext Group et membre de La French Fab, nous concevons depuis 1971 des équipements industriels dédiés principalement à la fabrication de fromages à pâte molle. Véritable trait d'union entre les industriels de l'agroalimentaire et les consommateurs, nos machines sont installées dans les quatre coins du globe et sont à l'origine de la fabrication de produits phares de la grande distribution : Président, St Môret, Caprice des Dieux, Soignon, Pavé d'Affinois.

Mission

Contexte du recrutement

Ce recrutement intervient dans le cadre du développement de nos activités. À votre arrivée et lors de votre parcours d'intégration, vous échangez avec l'ensemble des services de la société afin de mieux comprendre nos modes de fonctionnement et nos processus internes. Une fois cette période de sensibilisation terminée, vous réalisez les tâches suivantes sous l'autorité de l'actuel Responsable du Bureau d'Études Process.

Description des tâches

• Vous effectuez les relevés sur site ;
• Vous traitez les données d'entrée lors des réunions de lancement & d'analyse fonctionnelle ;
• Vous participez aux revues de conception ;
• Vous rédigez les cahiers des charges de consultation fournisseurs ;
• Vous réalisez les plans P&ID (Process & Instrumentation Diagram) ;
• Vous faîtes les notes de calculs et les définitions techniques des installations ;
• Vous établissez les nomenclatures et les plans de fabrication ;
• Vous mettez à jour les plans en fonction des modifications éventuelles à apporter ;
• Vous veillez au respect des standards techniques et des recommandations contractuelles ;
• Vous réalisez les plans 3D de tuyautage et la mise en plan pour fabrication ;
• Vous suivez la fabrication de nos machines dans nos ateliers et vous traitez les demandes d'évolutions éventuelles.

Éléments de rémunération et avantages :

-Fourchette de rémunération brute annuelle indicative :[32K€;42K€]* (salaire versé sur 13.36 mois), accord de participation et d'intéressement, avantages CSE (billetteries, carte cadeaux), avantages conventionnels de la métallurgie (primes/congés d'ancienneté, etc.), prime de cooptation pouvant aller jusqu'à 1 000€ pour tout profil coopté et recruté en CDI, dispositif d'aide au déménagement possible, cadre de vie agréable, missions variées allant de la conception au génie des procédés en passant par le suivi de projets d'études techniques à haute valeur ajoutée.

*Salaire négociable selon votre expérience.

Profil

Description du candidat idéal :

-Vous avez des qualifications dans le domaine du génie des procédés et de la conception de produits industriels. Vous maitrisez les bonnes pratiques de conception de tuyauterie liées à l'environnement agroalimentaire. Vous avez déjà conçu/dimensionné des systèmes de process liquide/des équipements procédés (échangeurs, pasteurisateurs, etc.).

-Vous avez occupé pendant au moins 3 ans un poste similaire à celui proposé.

-Vous justifiez d'une expérience chez un intégrateur de machines spéciales proposant des solutions de process liquide.

-Vous savez utiliser les outils suivants : SAP & Autocad (ou équivalents).

-Vous avez impérativement des notions en génie : des procédés/thermique/hydraulique.

-Notre société évoluant dans un contexte international, la pratique de l'anglais (oral/écrit) est courante au sein du bureau d'études.

Les profils moins expérimentés ayant déjà réalisé la conception et le dimensionnement de systèmes de process liquide dans d'autres domaines d'activités comme le secteur pharmaceutique ou cosmétique seront aussi étudiés.

Dans le cadre de notre politique RSE et en tant que signataire de la Charte de la Diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes les candidatures y compris celles des personnes en situation de handicap.

Notre processus de recrutement :

Accusé réception de votre curriculum vitae.

Réception d'un questionnaire de présélection.

Préqualification téléphonique.

Entretien(s) opérationnel(s).

Contrôle de(s) référence(s).

Proposition d'embauche.

Il s'écoule en moyenne 20 jours ouvrés entre la réception de votre dossier de candidature et l'émission de l'offre d'embauche. À l'issue de nos échanges, vous êtes systématiquement informé(e) des suites données par mail ou par téléphone.