Référente Technique Micro-crèche - Peltre, France - Eclore

Eclore

Entreprise vérifiée

Peltre, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Référent(e) technique en micro-crèche

**À propos de nous**

Éclore, est une micro-crèche située à Peltre dont la nature est au cœur de notre projet d'établissement.

La crèche est en cours de labelisation Ecolo crèche

Nous attachons une grande importance au bien-être au travail de notre équipe. Nous portons des valeurs fortes telles que la bienveillance, l'éducation par la nature et la libre expérimentation de l'enfant.

Vous souhaitez évoluer dans un environnement à taille humaine et rejoindre une équipe de 5 personnes qui a plaisir à travailler ensemble ?

Vous êtes à la recherche d'une nouvelle aventure professionnelle qui allie la responsabilité d'animer et encadrer une équipe tout en restant en contact direct avec les enfants ? Vous souhaitez intégrer un établissement ou vous serez épaulée par une gestionnaire qui se charge d'une grande partie de l'administratif (commandes, suivi budgétaire, relations avec la pmi, etc), et où vous disposerez d'un budget pédagogique conséquent ?

Nous recherchons un(e) référent(e) technique pédagogique qui partage nos valeurs.

En poussant la porte de notre micro-crèche, vous y découvrirez : un environnement naturellement stimulant et éco-responsable, avec des équipes de 5 personnes pour permettre un accueil de qualité et laisser du temps pour la réflexion pédagogique.

**Rôle**:

- Vous **impulsez de nouveaux projets **avec votre équipe, et leur transmettez les valeurs de la structure.
- Vous **accueillez et accompagnez les enfants dans leur développement global** en toute **bienveillance** dans le **respect de leur rythme** et de leur individualité.
- Vous accompagnez les enfants sur des temps de jeux et proposez des temps d'activités ludiques, éducatifs et **créatifs **en lien avec la nature et le développement durable
- Vous participez à la gestion des ressources humaines d'une équipe 4 professionnelles : participation au processus de recrutement, gestion des éventuelles modifications de plannings des salariés ainsi que des absences, participation aux entretiens individuels et annuels, organisation et animation des réunions d'équipe, évaluation des compétences des professionnelles et accompagnement dans leur progression
- Vous êtes garant(e) de l'organisation et du bon fonctionnement de la micro-crèche, et assurez la qualité d'accueil
- Vous assurez le suivi technique de la structure (matériel, fournitures etc.) ;
- Vous assurez la sécurité, le bien-être et l'hygiène des enfants ainsi que la mise en place et le respect des protocoles sanitaires et de sécurité avec l'équipe (le suivi des registres de sécurité, le suivi documents des obligatoires)
- Vous favorisez la place des parents et nouez un lien de confiance afin d'assurer un accompagnement à la parentalité et une prise en charge de l'enfant cohérente et de qualité
- Vous échangerez quotidiennement de l'activité et du fonctionnement de la structure avec la gestionnaire

Possibilité d'évolution : Ouverture d'une seconde structure à court terme, vous aurez la possibilité d'intervenir dans le second établissement également.
- **Profil recherché**:_
- Vos valeurs sont proches des nôtres : Bienveillance, dynamisme, sens de l'écoute
- Vous êtes doté(e) d'un vrai sens du **travail d'équipe**, vous saurez vous intégrer facilement et favoriser une bonne entente dans l'équipe.
- Vous êtes **force d'initiatives et de propositions, vous êtes **enthousiaste, et positive
**- Vous êtes doté(e) de solides connaissances du jeune enfant**
**- **Vous faites preuve de **flexibilité **et de compétences d'adaptation au regard de l'unicité des besoins des enfants et de leur famille.
- Vous devez être capable de guider et manager une équipe au regard du projet d'établissement dans une logique de co-direction avec la gestionnaire qui se chargera de la partie administrative (gestion de la facturation et des commandes, recrutement, communication, relation avec les fournisseurs,gestion des inscriptions..)
- Vous savez faire preuve d'organisation, de rigueur et d'**autonomie**

L'environnement de travail se veut agréable et stimulant, les idées nouvelles sont encouragées pour garantir l'épanouissement et le bien-être des enfants qui sont au centre de nos préoccupations.

**Diplômes et expérience requis**
- Vous justifiez impérativement d'une expérience de 2 à 3 ans dans le secteur de la petite enfance en crèche ou micro-crèche avec expérience d'au moins 2 ans dans des fonctions de directeur, directeur adjoint, responsable technique ou référent technique dans un établissement ou services d'accueil de jeunes enfants en étant soit : pué, é de jeunes enfants, éducatrice spécialisée, auxiliaire de puériculture, infirmier.e ou

Type d'emploi : CDI

Horaires:

- Du Lundi au Vendredi
- Repos le week-end
- 35h
- Crèche ouverte de 7h à 19h

En vous e