Manager de Proximité - Lyon, France - DOMISSORI
Description
**DOMISSOR**I, première société de services à la personne agréée par l'Etat, propose des services innovants s'inspirant des travaux de Maria **MONTESSORI, **dans le respect du potentiel de chaque enfant:- garde d'enfants
- soutien scolaire
- accompagnement d'enfants à besoins spécifiques (TDA, TDAH, hypersensibilité, haut potentiel) ou porteurs de handicap (autisme, syndrome de Down, handicap moteur etc.)
**Domissori** se donne pour mission de démocratiser et de rendre accessible la pédagogie Montessori au domicile de toutes les familles, dans un esprit de coéducation.
Nos équipes sont _impliquées_, _passionnées_ et les intervenants de Domissori proviennent tous du milieu éducatif et s'inscrivent dans une dynamique de proximité et de lien avec les familles.
Nous tenons à l'accessibilité de nos offres qui ont été conçues en tenant compte des moyens financiers de toutes les catégories sociales.
**En tant que Manager de proximité, vous serez responsable du développement de votre secteur, et pour se faire vous devrez**:
- Gérer & manager au quotidien les intervenants et éducateurs spécialisés travaillant avec les familles (gestion du placement en famille, gestion des plannings et absence, des éléments de salaire, évolution de carrière etc)
- Être le contact privilégiez des familles en leur apportant soutien et écoute active afin de répondre à leur besoin
- Promouvoir l'activité Domissori auprès de nouvelles familles à recruter
- Recruter si nécessaire de nouveaux intervenants à proposer aux familles en cas de besoin après validation en interne
- Être ambassadeur de l'entreprise et de la vision Domissori auprès d'autres structures et potentiels partenaires (école Montessori, maison de quartier etc)
- Travailler en partenariat avec les autres managers de proximité de la région
- Être le lien entre votre équipe et notre structure de formation en ligne ED ACADEMY (formation aux techniques montessori)
- Piloter et reporter les différents KPI's (CA, Turn over familles, Turn over intervenants, budgets etc)
**Pour se faire vous devez**:
- Partager les valeurs de l'entreprise (solidarité, altruisme, bienveillance, positivité, accessibilité)
- Avoir une appétence pour les missions solidaires
- Avoir un esprit commercial
- Appliquer un management bienveillant et participatif avec une bonne culture du feedback
- Être autonome et avoir le gout du challenge
- Être à l'aise avec les outils informatiques type Excel, Teams.
**Processus de recrutement**:
- Un premier contact par téléphone afin de prendre la température
- Un entretien en physique ou en vision d'une heure afin d'échanger sur les différents sujets du poste et de l'entreprise, ainsi que sur votre expérience et vos envies
- Un contrôle de référence auprès d'anciens employeurs pour confirmer le tout.
**Bon à savoir**:
- Une POEI ( préparation opérationnelle à l'emploi individuelle) est proposée avant chaque début de contrat, en e-learning, afin de bien intégrer les méthodes et valeurs Domissori
- Des déplacements sont à prévoir afin de promouvoir l'activité
- Des bureaux sont disponibles à Marseille
- Des déplacements sont à prévoir
- Télétravail partiel possible.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : 25 200,00€ à 39 600,00€ par an
Avantages:
- Horaires flexibles
- Participation au transport
- Travail à domicile
Programmation:
- Horaires flexibles
- Travail en journée
Types de primes et de gratifications:
- Prime trimestrielle
Question(s) de présélection:
- Disposez vous d'une première expérience, ou de connaissances, aux techniques Montessori ?
Expérience:
- Management: 1 an (Optionnel)
Permis/certificat:
- Permis B (Optionnel)
Lieu du poste : Un seul lieu de travail
Date de début prévue : 02/05/2023
Flextime
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