Educateur Technique Spécialisé - Lyon, France - Centre Educatif Renforcé - Sauvegarde 26

Centre Educatif Renforcé - Sauvegarde 26

Entreprise vérifiée

Lyon, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Contexte**
- **Vocation du Centre Educatif Renforcé (CER) de la Drôme**

Le CER a pour vocation d'accueillir, accompagner et remobiliser des mineurs placés sous main de justice afin d'infléchir leur parcours infractionnel et d'éviter la récidive.

L'établissement est habilité à prendre en charge six adolescents âgés de 15 ans 1⁄2 à 17 ans 1⁄2 confiés par décision judiciaire. Les mineurs sont pris en charge à l'interne sur des sessions de quatre mois.

La rupture avec le milieu d'origine doit permettre une prise de conscience, une réflexion sur leur situation et leurs passages à l'acte mais aussi un travail sur leur projet individuel, notamment en matière d'insertion socio-professionnelle.

Les mineurs seront accueillis par groupe de trois tous les deux mois. Trois jeunes seront donc en début de placement lorsque les trois autres prépareront leur projet de sortie.
- **Appropriation d'un nouveau lieu**

Initialement implanté dans le sud de la Drôme, l'acquisition d'un site à Saint-Paul-les-Romans entre en cohérence avec le n nouveau projet d'établissement. En effet, le CER est constitué d'un corps de ferme totalement rénové dans un écrin de verdure aux pieds des monts du matin. Un calme et un isolement direct des habitations, un potager, des ruches et des arbres fruitiers seront le socle du projet éducatif proposé.

Le site reste toutefois accessible pour les salariés. Saint-Paul-les-Romans est en effet une ville dynamique à la frontière de la Drôme et de l'Isère. Elle permet un accès rapide à l'agglomération de Valence / Romans-sur-Isère et de ses installations comme la gare TGV.

Le siège de l'association est situé à Valence.
- **Un projet éducatif tourné vers des enjeux écologiques, de biodiversité, de partage et de citoyenneté**

En cohérence avec les enjeux mondiaux en termes d'avenir de l'humanité, la philosophie de l'établissement et ses contenus pédagogiques seront centrés sur l'écoresponsabilité, la biodiversité et le partage en tant que valeurs et modes de vie au quotidien. Le travail de la terre, maraichage, agriculture est un axe fort du projet qui devra être mis en œuvre par l'équipe éducative.

La première phase du placement sera consacrée à un programme soutenu d'activités éducatives, sportives, créatives, culturelles et de découverte, qui serviront de support à la construction du projet individuel.

La seconde phase de placementpermettra de consolider lesacquis des jeunes, de travailler la relation avec les familles et de préparer le projet de sortie.

Le projet d'établissement instaure de deux rituels fort de lors des sessions : un temps de décadrage en randonnée avec des ânes en début de placement et un temps de bivouac avec expérience de « bushcraft » (survie en milieu naturel) en milieu de placement.
- **Création d'une nouvelle équipe**

Nouveau lieu, nouveau projet et nouvelle équipe éducative

Nous recherchons des professionnels impliqués dans le projet proposé avec des savoir-faire et savoirs-être complémentaires. En rejoignant l'équipe, vous serez partie prenante de ce nouveau défi.

En parallèle, des partenariats locaux permettront de compléter les compétences de l'équipe éducatives pour mener à bien le projet pédagogique de l'établissement.

**Compétences, savoirs et savoir-faire de l'éducateur**
- Intérêt pour le public adolescent placé sous main de justice
- Force de proposition autour d'activité en lien avec le projet de l'établissement
- Capacité à faire preuve d'autorité
- Sang-froid et gestion de conflit
- Pédagogie et capacité d'écoute
- Aptitude à travailler en équipe
- Disponibilité

**Missions quotidiennes**
- Encadrement et proposition d'atelier maraichage / travail du bois / construction type bac à composte, hôtel à insectes, etc.
- Travail en lien avec l'équipe éducative
- Prospection pour créer des partenariats locale en lien avec le projet de l'établissement
- Gestion du matériel liés aux activités technique
- Rédaction d'écrits liés aux acticités technique
- Participation aux réunions d'équipe hebdomadaire
- Encadrement des mineurs sur les temps de rupture : décadrage et bivouac

**Horaires de travail**
- Du lundi au vendredi : 8h30 / 17h00
- Séjours de décadrage / bivouac

**Rémunération**
- Selon CCN 66 et reprise ancienneté

**Type d'emploi**
- Temps plein, CDI
- Poste à pourvoir au 1er mars 2023

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : à partir de 2 200,00€ par mois

Programmation:

- Du Lundi au Vendredi

Permis/certificat:

- Permis B (Exigé)

Lieu du poste : Un seul lieu de travail

Date de début prévue : 01/03/2023