Chief of Staff Junior H/F - Seillons-Source-d'Argens, France - BNP Paribas

    BNP Paribas
    BNP Paribas Seillons-Source-d'Argens, France

    il y a 2 semaines

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    Description
    Alternance – Chief of Staff Junior (H/F) – 12-24 mois

    Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ?

    La direction de l'Engagement d'entreprise supervise la stratégie environnementale et sociale de BNP Paribas. Elle comprend une dizaine d'équipes avec une centaine de collaborateurs : RSE, Fondation, volontariat, équipes transverses (relations avec la société civile, experts en développement durable, formation...).

    Vous travaillerez en trinôme avec la Chief of Staff et la Vice Chief of Staff, et en coordination avec les différentes équipes de la direction.

    Plongé au cœur de la stratégie de finance durable de la plus grande banque de la zone Euro, vous travaillerez dans l'équipe rapprochée du directeur de l'Engagement d'entreprise et membre du comité exécutif du Groupe.

    Doté d'un esprit de synthèse et d'un sens politique, vous contribuerez à l'élaboration de notes, présentations et discours pour le directeur en coordination avec les différentes équipes. Organisé et rigoureux, vous anticiperez les différentes échéances, nationales et internationales : conférences internes et externes, semaines du climat, COP sur le climat et la biodiversité...

    Si vous êtes engagé, curieux et suivez l'actualité, ce rôle est fait pour vous.

    Vous aurez des missions diverses (rédaction, gestion de projets, veille...) autour de sujets stratégiques liés à la finance durable : la transition vers la neutralité carbone, la conservation de la biodiversité, l'inclusion sociale et le développement de l'épargne, de la finance et de l'investissement durables et l'économie circulaire.

    Nos tuteurs et tutrices se forment en continu pour mieux vous accompagner dans toutes les composantes de votre alternance, toujours avec bienveillance.
    Une partie de leur temps de travail est d'ailleurs dédiée à votre encadrement : conseils de méthodes de travail, aide à la maîtrise du temps, développement d'une posture professionnelle... De quoi vous sentir bien dès votre arrivée
    Trois temps forts d'évaluation de votre alternance sont prévus, à l'issue de votre période d'essai, à mi-parcours et en fin de contrat.

    Ce poste, basé à PARIS, est à pourvoir à partir de 02/09/2024 pour une durée de 12 à 24 mois.

    Vos perspectives d'évolution ?

    Cette alternance vous permettra de comprendre les enjeux de développement durable et de contribuer à leur intégration et industrialisation dans une grande banque internationale. Vous gagnerez en analyse, rigueur et en compétences en gestion de projet. Vous pourrez par la suite envisager une carrière dans un cabinet d'entreprise ou politique, en finance / développement durable, en stratégie...

    D'autres opportunités pourront s'offrir à vous, favorisant votre insertion professionnelle :

    • Le Graduate Programme vous permet de booster votre avenir, de développer vos compétences et votre leadership grâce à des missions à responsabilité ;

    • Le Volontariat International en Entreprise vous donne l'opportunité d'enrichir votre parcours avec une expérience internationale unique de 12 à 24 mois.

    Travailler au sein de BNP Paribas, c'est :

    Un package et des avantages :

    · Une rémunération mensuelle brute supérieure à celle fixée par l'Etat, à partir de 1526€ pour la préparation d'un diplôme de niveau bac+4, versée sur 12 mois. Son montant prend en compte votre formation et votre âge.

    · Un accès au restaurant d'entreprise ou à des tickets restaurant

    · Des activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise

    · En fonction de l'environnement, le télétravail peut être possible et est à organiser avec le tuteur selon les règles de l'entreprise

    · Cinq jours de révisions pour vos examens si vous êtes en contrat d'apprentissage

    Nos alternants et alternantes nous recommandent depuis une dizaine d'années avec le label Happy Trainees

    Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d'un monde plus durable.

    Découvrez nos engagements
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    pour notre clientèle et la société.

    Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp.

    ETES-VOUS NOTRE PROCHAIN(E) ALTERNANT(E) CHIEF OF STAFF JUNIOR (H/F) ?

    Vous préparez un diplôme Master ou équivalent (>4 ans) reconnu RNCP en école de commerce / école d'ingénieur ou équivalent universitaire avec une spécialisation en Sciences politiques et/ou en RSE/ communication

    Votre niveau en Français est Courant et Anglais, Avancé.

    Vous avez des connaissances en Développement durable et RSE, Relations internationales et pouvoirs publics, Connaissances en matière de communication, Création de supports de communication.

    Et vous maitrisez les outils PACK MS OFFICE MICROSOFT EXCEL, PACK MS OFFICE MICROSOFT WORD, PACK MS OFFICE MICROSOFT POWERPOINT, SYSTÈME D'EXPLOITATION Windows , POSTE DE TRAVAIL MICROSOFT WINDOWS 7

    Votre adaptabilité et votre capacité à collaborer vous permettent de créer des liens de confiance et satisfaire vos clients. Ajoutez à cela un bon sens de l'organisation et une bonne capacité d'analyse pour finir de nous convaincre

    Processus de recrutement

    Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous passerez des tests en ligne, puis un à deux entretiens au maximum avec des managers opérationnels.

    N'oubliez pas d'indiquer sur votre CV :

    • La formation que vous préparez dans le cadre de votre stage / alternance

    • La durée et vos disponibilités

    • Votre mobilité géographique

    Besoin de conseils pour préparer votre candidature ? Cliquez ici
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    Si vous êtes en situation d'handicap, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à
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    Dans un monde qui change, la diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c'est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.

    Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle.

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