chef de projet rse h/f - Bois-Guillaume, France - Cerfrance

    Cerfrance
    Cerfrance Bois-Guillaume, France

    il y a 2 semaines

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    Description

    Descriptif

    du poste

    Missions

    Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons pour un CDD de 4 mois un.e de projet RSE.

    Au sein du siège de Bois-Guillaume, en lien avec l'équipe projets, tu pourras participer au déploiement des projets stratégiques de l'entreprise :

  • participation aux travaux sur l'analyse de la double-matérialité dont nous allons avoir besoin dans le cadre de la démarche CSRD
  • pilotage de chantiers menés dans le cadre de la réduction de notre empreinte carbone (déplacements, immobilier,..)
  • faire des reportings sur l'avancement des projets en termes de qualité, délais et coût
  • mise en place de la politique d'achat responsable
  • rédaction d'articles RSE destinés à être communiqués en interne sur nos engagements et nos actions
  • commencer à préparer le plan de sobriété 2024/2025

    • Rémunération et avantages

    De 29K€ à 40K€ selon l'expérience.

    Périphériques : 13ème mois, prime s/objectifs, intéressement et participation, tickets restaurant, jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine, RTT, un engagement fort de l'entreprise pour la formation de ses collaborateurs.

    Profil
    recherché

    Aptitudes

    De formation supérieure en gestion de projet et/ou RSE, tu justifies d'une expérience réussie dans le pilotage de projets RSE. Le domaine de la RSE n'a pas de secret pour toi, tu souhaites t'impliquer et aider au déploiement des projets RSE au sein de l'entreprise.

    Adaptable, enthousiaste et doté.e d'une grande autonomie, tu possèdes des qualités d'animation et de décision, tu es force de proposition et de notre dynamique.

    Tu souhaites aborder ton métier différemment ? Alors franchi le postule

    Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

    Être collaborateur Cerfrance Seine Normandie, c'est rejoindre une entreprise qui se transforme pour toujours répondre aux réels besoins de ses clients-adhérents. Et pour se transformer, il est nécessaire que nos collaborateurs soient formés. Nous accompagnons chacun de nos collaborateurs dans son évolution professionnelle en lui proposant des formations internes adaptées.

    Poste en CDD de 4 mois à pourvoir dès que possible.