Rh Généraliste - Lyon e, France - Club Employés
Description
**Descriptions de l'entreprise**:Notre mission : développer le bien-être des salariés au quotidien
Aujourd'hui il existe encore de nombreuses inégalités entre les avantages proposés aux salariés des entreprises françaises. Notre mission est d'y remédier
Club Employés propose des centaines de produits et de services à prix réduits aux salariés des entreprises françaises, par le biais d'une plateforme e-commerce innovante, accessible sur abonnement.
Club Employés, c'est une équipe jeune, dynamique et talentueuse, déterminée à accroître le pouvoir d'achat des salariés en permettant à chacun, quelle que soit la taille de l'entreprise, de bénéficier des mêmes avantages : De -10 à -80% de réduction sur une offre complète allant de la mode à la beauté, en passant par les voyages, la culture, la presse, le sport ou encore le vin.
À travers un site accessible 24h/24 et 7j/7 depuis n'importe quel support (ordinateur, tablette ou smartphone), nous offrons une solution clé en main aux chefs d'entreprise et aux représentants des comités sociaux économiques, qui cherchent à améliorer le bien-être de leurs collaborateurs.
Au delà du bien-être, nous accompagnons les comités d'entreprise sur l'ensemble de leurs problématiques (comptabilités, formation, évènementiel ) Plein de beaux projets à venir
Tu souhaites explorer ou approfondir le domaine des ressources humaines et de l'administration du personnel, voici une opportunité à saisir en stage dans le quartier Confluence à Lyon pour un stage longue durée (5-6 mois).
Rattaché(e) à la DRH, tu l'accompagneras dans son quotidien à travers les missions suivantes (liste non exhaustive):
- Gestion des contrats d'apprentissages et demandes de prises en charge auprès de notre OPCO ;
- Gestion des conventions de stages ;
- Élaboration des contrats de travail, avenants, attestation
- Vérification des justificatifs d'abonnement de transports ;
- Planification et suivi des visites médicales ;
- Suivi des absences (Congés Payés, Maladie )
- Participation à la préparation de la paye ;
- Gestion des entrées et suivi des parcours d'onboarding stagiaires et alternants ;
- Reporting divers (congés, télétravail, MAJ organigramme ) ;
- Suivi des périodes d'essai ;
- Procédures d'embauches étrangères ;
- Publication d'annonces.
**Profil recherché**:
Issu(e) d'une formation BAC+3 minimum, tu as déjà eu une première expérience dans le domaine des RH et ou de l'administration du personnel.
- Tu es rigoureux-se, organisé(e) et tu t'adaptes facilement à différentes missions.
- Tu possèdes les soft skills suivantes : curiosité, polyvalence, multi-projets, force de proposition.
- Pour toi venir au travail est un plaisir et tu cherches de la cohésion et à t'amuser dans tes missions quotidiennes.
- Parfait maitrise d'excel et de word.
**Déroulement des entretiens**:
Un premier échange avec nos équipes RH, puis une rencontre en physique dans nos locaux pour échanger avec les différents pôles et voir nos locaux
Type d'emploi : Apprentissage
Salaire : à partir de 1 200,00€ par mois
Avantages:
- Prise en charge du transport quotidien
- Réductions tarifaires
Lieu du poste : In person
Date de début prévue : 11/09/2023
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