Assistant Technique - Villars-les-Dombes, France - Federation ADMR

Federation ADMR

Entreprise vérifiée

Villars-les-Dombes, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**- (VILLARS LES DOMBES) _**:
**Entreprise**:
Notre réseau national ADMR, composé de 2 700 associations, 88 fédérations départementales, bénévoles et salariés, propose une large gamme de services de proximité auprès de tous les publics, à tous âges de la vie, de la petite enfance aux séniors. L'ADMR de l'Ain regroupe à elle seule 27 associations locales au service de tous. Connue sur le secteur de l'aide à domicile pour ses valeurs humaines et le professionnalisme de ses équipes, l'ADMR vous invite à nous rejoindre sur le département de l'Ain.

**Poste**:
**_La FEDERATION ADMR DE L'AIN recherche 1 Assistant technique (H/F)._**

**_ Le poste à pourvoir sera basé sur l'association ADMR CENTRE DOMBES (Villars les Dombes)_**
- L'assistant(e) technique assiste les responsables bénévoles dans la gestion des dossiers et des informations du métier ou du champ d'activité auquel il/elle est rattaché(e). L'assistant(e) technique exerce sa fonction sous la responsabilité de la Présidente de l'association._

Vos principales missions seront:

- **Accompagner** **l'association dans ses projets de développement.**:

- **Apporter un appui technique **aux responsables de l'association dans la gestion du personnel et l'intégration des nouveaux salariés.
- **Accompagner l'association **dans la recherche d'une réponse des besoins des clients.
- **Apporter un soutien à la vie associative et au recrutement** de nouveaux bénévoles.
- **Participe à l'organisation et à la structuration des services et dans le développement de la qualité,** particulièrement auprès des publics fragilisés.

Pourquoi travailler à l'ADMR ?
- Des **horaires flexibles adaptés** à votre vie personnelle.
- Travailler avec une** équipe dynamique**.
- Un **management de proximité et à l'écoute** de ses salarié(e)s.
- Un **accompagnement personnalisé dès votre embauche** (formation professionnelle, tutorat).
- **Une qualité de vie au travail et prévention** des risques professionnels.
- **L'indemnisation des kilomètres et des temps de déplacements.**:

- ** Une rémunération évolutive en fonction de l'ancienneté** dans le secteur de la branche de l'aide à domicile.

Mais aussi... Des avantages sociaux spécifiques à la convention collective comme:

- ** L'aide au logement**:

- ** L'accession à la propriété**:

- ** Des aides financières adaptées**:

- ** La Prévoyance et Mutuelle d'entreprise**

**Profil**:

- **Bac + 2 minimum** (expérience souhaitée) - BTS SP3S
- **Qualification supérieure du secteur de la santé ou du médico-social exigée** (Conseillère en économie sociale et familiale, Assistante sociale )
- Pass vaccinal obligatoire (COVID)
- **Permis B exigé**

**_Conditions_**

TYPE DE CONTRAT : CDD de 12 mois dans le cadre d'un remplacement à pourvoir dès que possible

DUREE : 35 h hebdomadaires

(exemple : valorisation de l'ancienneté dans le secteur, du diplôme, etc.)

**Venez rejoindre nos équipes