Product Manager Finance Risques - Créteil, France - AXA BANQUE

    AXA BANQUE
    Default job background
    CDI
    Description

    Poste : Au sein du Pôle IT de la Direction Opérationnelle des Systèmes d'Information d'AXA Banque (DOSI), vous serez garant(e) du bon fonctionnement du périmètre applicatif et des outils pour la Direction Financière et la Direction des Risques, du Contrôle Permanent & de la Conformité.

    Vous êtes aussi responsable de définir et piloter la roadmap des besoins métiers et IT sur ces produits, dans le respect de la stratégie et des priorités de l'entreprise tout intégrant pleinement le plan et les capacités du système d'information.

    Vous serez le garant de cette roadmap vis-à-vis des responsables métiers et IT et force de proposition pour maximiser la valeur de ces investissements.

    Vous intervenez sur les missions suivantes :

    Stratégie métiers et IT

    Décliner dans une roadmap produit, la stratégie métiers et la stratégie IT de votre périmètre
    Documenter les attentes et les besoins de manière claire, et promouvoir la notion de MVP
    S'assurer de la cohérence du produit dans toutes ses dimensions : technique, fonctionnelle et économique
    S'assurer de la bonne prise en compte des évolutions réglementaires
    Réaliser un état des lieux des applications, identifier les opportunités de consolidation et de simplification
    Maximiser l'usage du Cloud dans la mise en oeuvre des solutions
    Positionner la DOSI comme partenaire des métiers de la banque
    Assurer le pilotage et la relation avec les éditeurs et avec les Entreprises de Services Numériques
    Réaliser le suivi budgétaire

    Delivery

    Définir le cadre et piloter les phases d'appel d'offre, RFI, RFP le cas échant
    Piloter, cadrer, prioriser, coordonner l'ensemble des initiatives ou projets sur le périmètre en respectant le budget, les délais, la qualité et en garantissant la robustesse et la conformité aux standards du groupe AXA en matière d'architecture, sécurité, data privacy
    Sécuriser la performance et la valeur des solutions délivrées
    Piloter le déploiement des solutions applicatives en lien avec les métiers, les équipes IT et les intégrateurs, le cas échéant. Piloter et coordonner les travaux liés à la constitution des flux d'alimentation de données
    Proposer des modèles opératoires (organisation, processus, gouvernance, outils) efficients (efficacité à moindre coût)

    RUN, maintien en condition opérationnelle

    Assurer la pérennité des applications sur le court et long terme (montée de version, tests de sécurité, évolutions fonctionnelles ou techniques, gestion de l'obsolescence)
    Sécuriser la production dans les temps des états réglementaires
    Accompagner les missions d'audit régaliennes : Commissaires Aux Comptes, ACPR, Banque de France, Sécurité AXA Group, autres missions d'audit AXA Group
    Être en support N2 sur ces applications lorsque le Service Support (N1) ne peut arriver seul à résoudre un incident et coordonner l'ensemble des parties prenantes
    Participer aux travaux de sécurisation et fiabilisation des modèles de données
    Assurer la mise en place d'une exploitation robuste et pérenne en lien avec les équipes Infrastructure, DevOps et RUN
    Evaluer les besoins d'assistance (support de niveau 1 et niveau 2) liés à ces applications, préconiser l'organisation qui en découle (répartition des rôles entre ressources internes vs externes, ressources IT vs métiers)
    Profil : Vous bénéficiez d'une expérience significative dans la gestion d'un parc applicatif, et avez développé une connaissance fonctionnelle des processus métiers gérés par ces applications. Vous êtes capable d'engager les métiers sur votre vision, de prioriser et d'engager les équipes IT sur les priorités métiers.

    Vous bénéficiez également d'une expérience significative dans le delivery de projets informatiques d'envergure (agile & waterfall).

    Vous avez une connaissance des processus et outils finances et risques (comptabilité, reporting réglementaire, trésorerie, ALM, IFRS9, etc.).

    Véritable partenaire du métier et représentant de la DOSI auprès de ce dernier, vous avez un excellent relationnel, une grande rigueur, une large compréhension des systèmes d'information et une bonne connaissance des processus attachés à votre périmètre. Votre bon relationnel vous permet d'échanger avec différentes équipes qu'elles soient de la DOSI ou métiers. Vous êtes orienté(e) résultat et avez à coeur la qualité de service délivrée.
    Chez AXA Banque, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.

    Nous choisir, c'est bénéficier par exemple :

    D'un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, de la participation et de l'intéressement, la possibilité d'acquérir des actions AXA ou encore des solutions d'épargne avantageuses ;
    D'un cadre de travail flexible jusqu'à 3 jours de télétravail possible par semaine, des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou la donation d'un écran, ou encore une participation à l'achat d'un fauteuil ergonomique ;
    D'une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d'absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
    De la possibilité de s'engager pour une cause qui vous tient à coeur grâce à nos associations telles qu'AXA Atout Coeur, AXA Prévention ou via Mix'in (mixité + inclusion) ;
    Et bien plus encore Perspectives de développement des compétences et de carrières, CE, conciergerie, offres privilèges, cours de sport et musique, moments de convivialité & de cohésion (séminaires solidaires, défis sportifs), soutien en cas d'épreuve personnelle, accords RH au profit du collaborateur (handicap, proche-aidant, diversité et inclusion) ...
    Entreprise : Aimeriez-vous vous lever chaque jour motivé(e) par une mission inspirante et travailler en équipe pour permettre de protéger les personnes et leurs proches ? Chez AXA nous avons l'ambition de mener la transformation de notre métier. Nous cherchons des personnes talentueuses ayant une expérience diversifiée, qui pensent différemment, et qui veulent faire partie de cette transformation passionnante en challengeant le statu quo et faire d'AXA - marque globale leader et une des sociétés les plus innovantes dans notre secteur - une entreprise encore plus performante et responsable. Dans un monde en perpétuelle évolution et avec une présence dans 64 pays, nos salariés et distributeurs privilégiés anticipent le changement pour offrir des services et solutions adaptés aux besoins actuels et futurs de nos 108 millions de clients.

    Située à Val de Fontenay (10 min. de Paris, au pied des RER A et E), AXA Banque est la banque des clients AXA et filiale à 100% d'AXA France. AXA Banque propose la simplicité et la disponibilité d'une banque en ligne, tout en conciliant la proximité d'une banque de réseau grâce à nos Agents Généraux AXA, répartis sur l'ensemble de notre territoire.

    Nous proposons une gamme complète de produits, de services bancaires et d'assurances ainsi que des services haut de gamme grâce à notre Direction Crédit Patrimonial et Epargne Financière. L'innovation et la qualité de service sont au coeur de nos préoccupations pour construire ensemble la banque de demain, au service de nos clients.

    Parce que nous croyons fermement que la qualité de vie au travail est essentielle, nous plaçons nos 650 collaborateurs au coeur de notre stratégie. Nous les accompagnons dans le développement de leurs compétences et la construction de leur parcours professionnel.

    Vous avez le sens du client, le goût du challenge, l'esprit d'équipe et envie de vivre une véritable expérience collaborateur ? Rejoignez-nous

    AXA Banque s'engage en faveur de l'insertion, de l'égalité des chances et de la lutte contre toute forme de discrimination. Nous recrutons tous les talents Nos postes sont tous ouverts aux personnes en situation de handicap et le bâtiment est accessible aux PMR.