Project Manager Pour Le Projet Shine Du Programme - Le Bourget-du-Lac, France - Université Savoie Mont Blanc

Université Savoie Mont Blanc

Entreprise vérifiée

Le Bourget-du-Lac, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**L'université Savoie Mont Blanc recrute un**

**Project Manager pour le projet SHINE du programme ExcellencES F/H**

**Recrutement contractuel uniquement**

**Contrat à Durée Déterminée de 3 ans (renouvelable)**

**Quotité : 100%**

**Site : Le Bourget du Lac**

**Au sein de la Direction Générale des Services - DGS**

**Poste à pourvoir : avril 2023**

**Contexte**:
L'Université Savoie Mont Blanc (USMB) est une université pluridisciplinaire hors santé, caractérisée par quatre spécificités, symboles de son modèle de développement : a) un ancrage fort dans son territoire ; b) une capacité avérée d'innover en matière de formation et d'offrir une forte employabilité ; c) une forte culture de la collaboration et une ouverture internationale incontestable en matière de formation et de recherche ; d) une recherche d'excellence. Dans la perspective de poursuivre la transformation de son offre de formation et de recherche étudiants, 19 laboratoires de recherche), l'USMB propose un projet transformateur, appelé USMB SHINE, qui renforcera l'engagement et l'impact de l'USMB sur les territoires et la société pour contribuer davantage aux transitions environnementales, industrielles et sociétales.

Le projet USMB SHINE a une quadruple ambition : a) Développer l'excellence de la recherche et de la formation pour répondre aux grands défis sociétaux, environnementaux et industriels, pour lesquels l'université dispose d'une expertise reconnue :_Interactions Homme - Environnement, Services et Industries_ _du Futur, Patrimoine Culturel et Sociétés en Mutation ;_ b) Structurer la recherche et l'enseignement de manière interdisciplinaire afin de mobiliser plus massivement et efficacement le potentiel de l'USMB sur ces trois axes prioritaires ; c) Renforcer la diffusion des connaissances et leur valorisation dans ces thématiques en liant formation-recherche-innovation-diffusion pour accélérer le développement des entreprises et territoires, et enrichir les modes de formation et de recherche ; d) Faire de l'USMB une université apprenante, ouverte et agile pour répondre aux défis des trois transitions et apporter des réponses adaptées en matière de recherche, formation, innovation et diffusion des connaissances. Cette ambition sera mise en œuvre par la constitution de Hubs thématiques de recherche et d'enseignement qui décloisonneront les activités de recherche et de formation, organiseront l'animation scientifique et académique interdisciplinaire. Les Hubs SHINE seront gérés par un Institut des Transitions.

**Affectation**: Direction Générale des Services

**1.** **MISSION**

L'USMB recherche un Projet Manager (F/H) pour son projet SHINE qui démarre et sera mis en œuvre pour les 7 années à venir.

La personne recrutée devra participer au lancement du projet notamment sur les aspects planification, organisation, programmation de sa gouvernance en lien avec celle de l'établissement et éventuellement des autres grands projets.

Durant la mise en œuvre du projet, elle s'assurera de la bonne réalisation des livrables, du suivi des indicateurs, du suivi budgétaire. Pour cela, elle sera en lien avec les directions concernées et participera au réseau des managers de projets facilitant le retour d'expérience et le partage d'outils de gestion.

Elle devra faciliter le fonctionnement général des projets en conformité avec les termes des conventions de subvention et des projets associés tels que déposés et approuvés par les financeurs.

Le projet SHINE vise à mettre en place un Institut des Transitions, la personne recrutée travaillera en lien étroit avec son directeur et des chargés de projets interdisciplinaires associés.

**2.** **ACTIVITES ET CONDITIONS DE REALISATION**
- Suivi administratif et financier du projet : développer et mettre en place des outils de management nécessaires à la gestion des projets, en lien avec l'existant ;
- Animation du projet : jalons, livrables, indicateurs, synergies, coordination en lien avec le directeur de l'Institut des Transitions et en mobilisant les outils d'intelligence collective ;
- Veille sur les volets transversaux du projet nécessaire à sa bonne réalisation : recrutement, communication, gouvernance.
- Veille au niveau national et international sur les autres projets et démarches similaires, participation aux réseaux ExcellencES le cas échéant.
- Assurer un reporting auprès du porteur de projet et des instances associées.
- **Conditions particulières d'exercice**:_
- Déplacement sur les différents sites et campus de l'USMB pour rencontrer les différents acteurs impliqués sur le projet ;
- Déplacements ponctuels en France et à l'étranger ;
- Disponibilité ponctuelle hors horaire de travail en fonction de l'activité.

**3.** **COMPETENCES**
- **Savoir-faire**:_
- Connaissance et pratique des outils de gestion de projet
- Connaissance des règles budgétaires, fi