Acheteur Marchés Publics Junior - Paris e, France - OPCO ATLAS - Soutenir les compétences

Description

Descriptif du poste

**Missions et activités principales**

Au sein du service Achats, composé de cinq collaborateurs, l'Acheteur/euse participe au processus Achats, en veillant au respect des procédures d'Atlas et dans le respect des dispositions du Code de la Commande Publique.

Il/elle a pour mission d'accompagner les Directions internes dans la réalisation de leurs opérations d'achats, de les conseiller, d'assurer le suivi du déroulement des actions et d'apporter son expertise opérationnelle et réglementaire dans la mise en œuvre du processus Achat.
- Recueillir les besoins des clients internes
- Conseiller les clients internes dans le choix de la procédure et dans la rédaction des spécificités techniques du cahier des clauses techniques
- Organiser les procédures de mise en concurrence en les optimisant et en les sécurisant : procédures, méthodologies et outils permettant d'améliorer la performance/service rendu
- Etablir, en lien avec les services opérationnels, les Dossiers de Consultation des Entreprises (DCE) : RC, CCAP, CCTP...
- Piloter la publication et la dématérialisation des marchés
- Garantir le déroulement de la sélection des offres
- Gérer les étapes de l'attribution des marchés et ce, conformément aux règles internes d'Atlas et aux dispositions du Code de la Commande Publique
- Assurer le suivi de la mise en place du marché et de l'exécution de la prestation
- Contribuer à la mise en œuvre d'une démarche RSE

**Relations hiérarchiques et fonctionnelles**

Le poste d'Acheteur est rattaché directement à la Responsable Achats. Il nécessite essentiellement des interactions en interne avec les autres Directions d'Atlas, ainsi qu'à l'externe avec les différentes parties prenantes des marchés.

**Statut**

CDI - Cadre au forfait jours

Poste à temps complet et basé à Paris 13e ; à pourvoir dès que possible

Possibilité de 2 jours de télétravail par semaine
- Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Profil recherché

**Profil recherché**

De formation supérieure Bac +3/4 minimum dans les domaines juridique, commercial ou achats, vous disposez d'une expérience confirmée d'un an minimum sur les procédures d'achats publics : passation, gestion, exécution des marchés et contrats publics.

Réactif(-ve) et adaptable aux changements, vous savez gérer les priorités et disposez d'une bonne capacité d'analyse et de synthèse.

La connaissance de l'écosystème Emploi/Formation est un plus.

**Compétences et aptitudes**:

- Connaissance du cadre de la Commande Publique
- Connaissance des outils et solutions dématérialisées liés aux marchés publics
- Maîtrise des outils bureautiques (en particulier d'Excel)
- Bon niveau d'expression écrite et orale
- Aisance relationnelle
- Posture conseil, orientée client interne et solutions
- Analyse et synthèse
- Autonomie, rigueur, organisation

Compétences attendues
- LANGUESAucune langue attendue

SAVOIR-ÊTRE
Autonomie
Capacité d'adaptation

**Voir plus**

SAVOIR-FAIRE
Bureautique
Microsoft Excel

**Voir plus**

Entreprise

L'OPCO Atlas est l'Opérateur de compétences de la filière des services financiers et du conseil (Assurance, Banque, Conseil, Experts Comptables, Ingénierie, Numérique ).

Organisme paritaire, Il accompagne 13 branches professionnelles et près de entreprises à forts besoins de recrutement employant 2 millions de salariés à hauts niveaux de qualification en matière:

- de formation et d'évolution de leurs compétences ;
- de recrutement et de développement de l'alternance ;
- de prospective et de gestion prévisionnelle de l'emploi et des compétences.

Pour mener à bien ses missions et répondre à ses obligations relatives à la Commande Publique, Atlas s'appuie sur un service Achats, rattaché à la Direction Droit et Conformité.

**Dans un contexte de développement de sa politique Achats, Atlas recrute en CDI un Acheteur Marchés Publics Junior H/F.**
- Autres offres de l'entreprise**Conseils**
- Joindre CV et Lettre de motivation_

**Personne en charge du recrutement**
Sophie AGUERRE - _Responsable Développement RH_

Salaire

A négocier

Prise de poste

Dès que possible

Expérience

Minimum 1 an

Métier

Acheteur public

Statut du poste

Cadre du secteur privé

Zone de déplacement

Pas de déplacement

Secteur d'activité du poste

ACTIVITÉS DES ORGANISATIONS PATRONALES ET CONSULAIRES

Télétravail

Partiel possible