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LVL MEDICAL CAM - RESPONSABLE D'EQUIPE MAINTENANCE – H/F (BB-796BB)

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Description:
Présentation du GroupeAir Liquide est un leader mondial des gaz, technologies et services pour l’industrie et la santé. Présent dans 80 pays avec environ 66 000 collaborateurs, le Groupe sert plus de 3,6 millions de clients et de patients. Oxygène, azote et hydrogène sont des petites molécules essentielles à la vie, la matière et l’énergie. Elles incarnent le territoire scientifique d’Air Liquide et sont au cœur du métier du Groupe depuis sa création en 1902. Air Liquide a pour ambition d’être un leader de son industrie, d’être performant sur le long terme et de contribuer à un monde plus durable. Air Liquide place la diversité au cœur de ses activités et s'engage notamment en favorisant l’égalité professionnelle et l’emploi des travailleurs en situation de handicap.Créée en 1989, LVL Médical est un des pionniers de la prestation de santé à domicile et compte aujourd’hui parmi les acteurs de référence dans ce domaine en France. Avec près de 900 collaborateurs dans 40 agences et plus de 65 000 patients pris en charge partout en France, LVL Médical se positionne comme un acteur essentiel dans la chaîne du soin.LVL Médical propose des prestations dans quatre domaines d'expertise : Assistance Respiratoire, Perfusion, Nutrition et Insulinothérapie par pompe.Engagés aux côtés des médecins et de leurs équipes, les experts LVL Médical veillent au bien être des patients qui nous sont confiés, en leur permettant de suivre leur traitement à leur domicile, dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité. Descriptif de l'entité et de l'activitéNotre société recrute, dans le cadre d'un CDD, son RESPONSABLE D'EQUIPE MAINTENANCE H/F rattaché à notre Centrale d'Achat et de Maintenance (CAM) située à Meyzieu (69).Sous la responsabilité hiérarchique du responsable de la Centrale d'Achat et de Maintenance (CAM), le responsable d’équipe maintenance a pour mission le management de l’équipe maintenance composée de 12 personnes pour assurer le bio-nettoyage, le contrôle et la maintenance des dispositifs médicaux à livrer aux clients internes et patients, dans le respect des procédures internes, des exigences fabricants et de la réglementation en vigueur. Missions & ResponsabilitésGarant de l’expertise métier et de la sécurité des biens et des personnes sur votre périmètre, vos principales missions sont les suivantes :Manager une équipe composée de Techniciens de contrôle et maintenance, de Techniciens Hygiène Désinfection et magasiniers : Organiser et planifier le travail des équipes dans un souci de satisfaction client et d’optimisationPiloter au quotidien les activités via des indicateurs pertinents et assure le reportingEtre responsable de la bonne application des procédures de maintenance, de bio nettoyageDéterminer les charges de travail et les moyens humains à mettre en placeParticiper au recrutement de son équipe en liaison avec le responsable de la CAMAnimer son équipe (fixation des objectifs, animation des réunions d’information et de suivi)Définir les objectifs de performance de son équipe, en évalue l’atteinte, suit et accompagne le développement professionnelOrganiser la formation initiale et continue des membres de son équipe Gestion de l’activité maintenance : Définir et suivre les bonnes pratiques de maintenance, des indicateurs de productivité,Gérer et pilote les maintenances préventives à réaliserEtre garant de la mise à jour et de l’applicabilité des protocoles de maintenanceGérer la métrologie des instruments de mesure au nationalGérer les matériovigilances et rappel fournisseurs en support du Service QualitéPilote et suit les maintenances faites en externes ; gère les relations SAV et techniques avec les fournisseursEtre garant de la bonne traçabilité dans l’ERPGérer l’enveloppe budgétaire sur le périmètre : Décider des achats de DM dans le budget définiPiloter les budgets de maintenance externe et de fonctionnement pour l’activitéPiloter les montants de mise au rebutAider à l’évaluation des enveloppes d’investissements matériels annuels Plus globalement, vous serez amené à : Participer ou piloter des réunions de travail au sein de LVL ou du Groupe dans le cadre de projets transverses Etre garant de la charte LVL Médical et de l’image de LVL MédicalInsuffler une culture d'amélioration continue au sein de ses équipes et propose des pistes d’amélioration ( lean, 5S.....)Si nécessaire, assure le back up partiel de certains membres de son équipe Profil et compétencesDe formation technique de préférence, vous bénéficiez nécessairement d’une première expérience professionnelle concluante incluant du management d'équipe avec un lien hiérarchique.Votre leadership, ainsi que votre sens de la satisfaction client, votre rigueur, votre adaptabilité et votre autonomie et vous permettront de réussir dans ce métier. Idéalement, une connaissance technique de nos dispositifs médicaux et a minima du secteur d'activité de la santé à domicile serait fortement apprécié.Ce poste implique une capacité à gérer des aléas de façon méthodique et avec réactivité ainsi qu'une réelle capacité à travailler en équipe et à les fédérer.La maîtrise des outils informatiques est impérative.Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.Faire acte de candidature chez LVL Médical c'est saisir l'opportunité de se réaliser à travers un métier porteur de sens et plein d'avenir.

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