- Aide à la préparation des arrivées (registre du personnel, DUE, mise à jour de planning, affiliation mutuelle, ...)
- Suivi administratif des dossiers du personnel (collecte des documents, suivi des échéances, classement),
- Suivi des visites médicales (embauche, périodique, reprise après arrêt),
- Gestion de la paie : aide à la préparation des bulletins de paie avec collecte des éléments variables (abonnement transport, affiliation mutuelle ...) et vérification des paies,
- Gestion des temps : vérification de la saisie des heures et respect des temps de repos, suivi des absences et des compteurs de congés,
Alternant/e Administration du personnel - Nantes, France - ALTYN
Description
du posteAccompagné/e par un/e Expert/e et au sein d'une équipe de 4 collaborateurs, vous bénéficiez d'une formation à nos outils et nos process dans le but d'acquérir rapidement de l'autonomie sur des missions diverses :
A ce titre, vos missions sont :
Etudiant(e) en BTS ou Licence professionnelle en Gestion RH ou Paie à la recherche d'une alternance opérationnelle en gestion administrative du personnel et paie.
Vous savez preuve de rigueur et d'organisation.
Vous maitrisez le Pack Office.
Vous aimez le challenge et êtes curieux/se de découvrir un nouveau secteur avec des métiers techniques
Vous avez envie de contribuer à la croissance de l'entreprise et d'intégrer une équipe pluridisciplinaire.
Informations supplémentairesUne fois ta candidature retenue par notre équipe Recrutement, tu es contacté/e pour un premier entretien RH avec un/e de nos Recruteurs/ses afin de vérifier ensemble l'adéquation entre ton projet et le nôtre.
A l'issue de ce premier échange, et si nos attentes communes sont en phase, tu seras alors convié/e à un entretien technique pour rencontrer un/e de nos opérationnels/les afin de discuter ensemble des attentes pour la mission et de ton futur environnement de travail. Selon le poste, tu peux être amené/e à réaliser un test technique.
En parallèle, tu gardes le contact avec le/la Recruteur/ce qui te tiendra régulièrement au courant de l'évolution de ta candidature.
Explique-nous simplement, en quelques lignes, pourquoi tu aimerais nous rejoindre en joignant ton CV.
ALTYN et ses filiales s'engagent à étudier toutes candidatures, sans discrimination de genre, âge, situation de handicap ou sociale, afin de favoriser la diversité.
A très bientôt
L'équipe Recrutement