AGENT DE POLICE MUNICIPALE - Tarbes, France - Cahorsagglo - Ville et Agglomération

    Cahorsagglo - Ville et Agglomération
    Cahorsagglo - Ville et Agglomération Tarbes, France

    il y a 3 semaines

    Default job background
    CDI
    Description

    AGENT DE POLICE MUNICIPALE (H/F)
    Grades : Gardien, Brigadier, Catégorie C

    Sous l'autorité du Chef de la police municipale et au sein d'une équipe de 11 agents :

    Missions :
    • Exercer les missions de prévention et de répression nécessaires au maintien de l'ordre public, de la sécurité, de la tranquillité et de la salubrité publiques.
    • Entretenir une relation de proximité avec la population et les partenaires.
    • Faire appliquer et contrôler le respect des pouvoirs et arrêtés de police du maire.
    • Constater, d'initiative, les infractions à l'urbanisme, à l'environnement, au code de la route...
    • Rédiger les procédures, les documents et actes administratifs courants
    • Surveillance des marchés (mercredis et samedis), des foires.
    • Assurer et veiller au bon déroulement des manifestations publiques et des cérémonies commémoratives (festivités et services d'ordre organisés par la Ville).

    Formations demandées :
    • Formation Initiale d'Application (obligatoire).
    • Formation au maniement des armes : bâtons, P.I.E. (facultatif).
    • Secourisme (facultatif).


    Conditions d'exercice :
    • Travail en équipe, patrouilles à deux ou à trois, présence sur le terrain prioritaire.
    • Patrouilles à pied ou en véhicule.
    • Rythme variable en fonction des événements (festivités, manifestations, évènements climatiques, etc.)
    • Bonne condition physique.
    • Armement catégorie D (Tonfa, BTD,) et catégorie B (PIE, GAIL)
    Temps de travail et horaires :
    • Quotité : Plein temps.
    • 1607 heures par an.
    • Horaires de travail : 7h30 – 13h45 ou 13h00 – 20h00, en alternance (sauf les jours de marché).

    Lieud'exercice :
    • Périmètre de la commune de Cahors.

    Lieud'embauche :
    • Hôtel de ville de Cahors.

    Rémunération et avantages :
    • Rémunération statutaire + Prime police 20% + Prime annuelle + Participation Prévoyance + Participation Mutuelle sur contrats labellisés.
    • Possibilité d'adhérer au Comité des Œuvres Sociales
    • Droits à congés : 6,5 semaines par an

    Merci de bien vouloir déposer votre candidature avant le 12 avril 2024 Compétences, connaissances et qualités requises :
    • Connaissance générale du cadre d'emploi de la Police Municipale.
    • Connaissance des procédures judiciaires et administratives liées à la fonction.
    • Sens aigu du service public.
    • Disponibilité, capacité d'adaptation, discrétion, déontologie, rigueur.
    • Qualités rédactionnelles.
    • Permis B obligatoire.