Assistant Qualité - Sentheim, France - FONDATION DE LA MAISON DU DIACONAT DE MULHOUSE

FONDATION DE LA MAISON DU DIACONAT DE MULHOUSE
FONDATION DE LA MAISON DU DIACONAT DE MULHOUSE
Entreprise vérifiée
Sentheim, France

il y a 3 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter
Description
Nous recherchons pour notre établissement de Saint-Jean basé à Sentheim dans le Haut-Rhin, un:
Assistant qualité et gestion des risques h/f

CDD - Temps plein

Poste à pourvoir en CDD à temps plein.

**Service**:
Centre de Ressource Qualité

**Missions**:
Le poste est situé au Centre de Ressources Qualité au Centre SSR de St-Jean à Sentheim et est en lien avec 'infirmière hygiéniste, le directeur de site, la directrice des soins, le médecin chef, les présidents des instances, la responsable qualité et gestion des risques de la Fondation de la maison du Diaconat de Mulhouse et le Directeur des projets, de l'organisation et de la qualité.

**Vous avez la charge de**:

- Suivre les objectifs qualité et de maîtrise des risques au sein d'un programme annuel,
- Assurer la gestion documentaire,
- Assurer la gestion des évènements indésirables,
- Apporter un appui méthodologique aux différents groupes de travail et aux instances,
- Suivre la démarche de certification,
- Suivre le programme d'audits et les indicateurs qualité.

Vous participez à la démarche qualité institutionnelle.
Vous respectez le secret professionnel et la confidentialité.
Vous avez une capacité d'analyse et d'adaptation.
Vous avez un sens de la communication accrue.
Vous êtes disponible.

**Vous avez connaissance**:

- Des règles concernant l'élaboration des procédures et protocoles.
- De développement des systèmes qualité et leurs évaluations
- Des différents référentiels de certification
- Des outils informatiques à disposition : Word, Excel, Powerpoint, Internet

Vous avez une formation à la qualité et à la gestion des risques.

**Nous rejoindre, c'est**:

- Bénéficier d'un tutorat personnalisé et adapté à vos besoins, dès le 1er jour ;
- Disposer de matériel et d'équipements pour assurer vos missions ;
- Avoir la possibilité d'évoluer grâce à notre accompagnement dans la promotion

professionnelle.

Faire partie d'un groupe d'envergure régionale comme la Fondation, c'est aussi la sécurité de l'emploi, des possibilités de mobilité interne et d'évolution de carrière.

**Les avantages que nous vous proposons**:

- Une convention collective améliorée, sur la base de la convention FEHAP ;
- Des avantages sociaux (prime décentralisée, mutuelle, prime SEGUR) ;
- 300 à 350 euros d'avantages par salarié au titre des œuvres sociales (sans frais d'adhésion) : en bons d'achats, chèques vacances, cadeaux de Noël enfants et adultes, remise sur la billetterie (Europa Park, cinéma, piscine, ), location vacances, ventes au personnel, fête de Noël ;
- Accord d'entreprise du Centre SSR St-Jean ;
- Heures supplémentaires payées ou récupérées au choix du salarié ;
- Accompagnement et formation d'intégration à la prise de poste ;
- Congés payés de 5 semaines par an, nombreux congés évènements familiaux, récupération jours fériés de 5 à 6 jours par an, congés d'ancienneté de 1 à 5 jours par an, 2 jours fériés supplémentaires droit local, 1 jour de récupération supplémentaire par an (journée de solidarité) ou paiement à la demande du salarié, 1 jour de congé déménagement ;
- Participation aux frais de transport en commun domicile - travail à hauteur de 50 % des frais engagés ;
- Les horaires de travail sont de 8h45 à 12h00 et de 13h00 à 16h45 ;
- Poste basé à Sentheim ;
- Postes à pourvoir immédiatement en CDD de 6 mois à temps plein.

Vous vous mettez au service des autres, nous nous mettons à votre service

particularités et attentes du poste) à l'attention de Monsieur Sébastien Macias.
FONDATION DE LA MAISON DU DIACONAT DE MULHOUSE
La Fondation de la maison du Diaconat de Mulhouse est présente dans les secteurs sanitaires, social, médico-social et dans la formation. Elle compte 36 établissements en Alsace et regroupe plus de 3200 collaborateurs

Notre Fondation place le mieux-être de la personne au cœur de ses prises en charge et le bien-être de ses salariés au cœur de sa politique RH. Un encadrement de qualité, un environnement de travail en constante amélioration et une politique sociale avantageuse participeront à votre intégration et à votre épanouissement dans votre nouveau cadre professionnel.

Sentheim
nc
Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans)
CDD / Remplacement
Assistant qualité / gestion des risques
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