Managers - Paris, France - Maexinvent

Description

**CDI MANAGER (6 à 10 ans d'expérience)**

Manager - Conseil en Stratégie et Opérations

**1 Activités**

Maexinvent est un cabinet de conseil en stratégie et opérations basé à Paris.

Maexinvent conseille les Directions Générales des entreprises sur leurs problématiques stratégiques ou opérationnelles à forte valeur ajoutée. Notre mission est de créer de la valeur pour nos clients et d'accélérer leurs opérations pour bâtir leur croissance future.

Nous assistons les hauts dirigeants dans leurs décisions stratégiques et nous intervenons aux cotés des équipes opérationnelles pour obtenir des résultats tangibles.

Nous avons plus particulièrement développé une expertise forte dans les secteurs de l'aéronautique, de l'industrie en générale et dans le secteur du luxe.

Maexinvent est dirigé par des associés issus de grands cabinets de conseil en stratégie avec une expérience opérationnelle. Nos équipes interviennent en France comme à l'international (70% de nos projets).

Nos consultants possèdent un fort esprit entrepreneurial et cultivent un esprit d'équipe fort qui encourage la confiance, l'initiative et le développement personnel.

**2 Descriptif de la mission**

Intégré(e) au sein de nos équipes, le(la) Manager sera amené(e) à participer activement à une de nos missions en cours.

Lieu : Paris, Province

Rémunération très attractive

Des déplacements à l'étranger sont à prévoir.

Le rôle du Manager est de conduire et délivrer des projets dans le cadre de l'engagement prévu avec les clients, de développer des consultants et de contribuer à la croissance du cabinet dans son ensemble.

Il aura en charge les travaux suivants:

- La gestion de projets
- La conduite d'analyses et la construction de recommandations
- La responsabilité de certains livrables
- La gestion d'hommes clés chez les clients
- La participation à la formulation de propositions commerciales
- Le support aux développement commercial associé aux missions en cours
- La contribution au recrutement de consultants
- Le développement de compétences et de savoir-faire dans un domaine de spécialisation
- Le mentoring et l'évaluation des cosultants juniors
- Soit de 4 à 7 ans en cabinet de conseil (stratégie, conseil de direction générale, excellence opérationnelle, )
- Soit de 5 à 10 ans en entreprise avec une exposition forte aux processus de décision interne de haut niveau. Il aura développé une expertise spécifique sur l'amélioration de la performance dans un domaine particulier (supply chain, production, efficacité commerciale, marketing )

Une excellente maîtrise de l'Anglais et du Français est indispensable. Un très bon niveau dans une langue supplémentaire comme l'Allemand serait également un atout.

**4 Recrutement**

L'évaluation portera sur leurs compétences, leur motivation, et l'adéquation de leur profil avec le projet et la culture du cabinet.