Chargé de Recrutement - Pertuis, France - EPSYL ALCEN

EPSYL ALCEN
EPSYL ALCEN
Entreprise vérifiée
Pertuis, France

il y a 3 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
A compétences égales, le poste est ouvert à tous.

**Rejoindre EPSYL, c'est ?**

Intégrer le bureau d'étude du groupe ALCEN, groupe industriel français de 2500 personnes positionné dans le domaine des **technologies de pointe** : énergie, aéronautique, spatial, médical, etc.

Travailler chez EPSYL, c'est faire partie d'un **bureau d'étude** qui répond à différents besoins de conception et d'optimisation de systèmes sur des **projets complexes** et innovants.

Notre équipe de l'agence **de Pertuis** (20 km d'Aix-en-Provence) est principalement positionnée dans les secteurs du nucléaire et du médical. Pourquoi venir chez nous ? En quelques mots:

- Rejoignez une agence en pleine croissance, nous sommes actuellement une quarantaine dans l'équipe et nous serions ravis de vous accueillir
- Venez développer vos compétences avec nos ingénieurs et partager sur des sujets techniques mais aussi plus conviviaux : sportifs (tournois de pronostics, running), culinaires, culturels (nos équipes sont internationales )
- Intégrez-vous à une équipe qui estime votre avis et qui considère la communication comme essentielle.

**Quelles seraient vos missions ?**
- Le sourcing de profils issus du secteur de la physique (mécanique et thermique).
- L'animation de la politique de carrière auprès des collaborateurs et des managers.
- La communication autour de la marque employeur et les actions de Marketing RH à travers nos réseaux et plateformes.
- Un reporting clair de vos activités, suivi de KPI de recrutement afin d'être force de propositions d'améliorations.

L'administration RH ne fait pas partie du périmètre du poste.

**Nous recherchons quelqu'un**:

- Ayant une expérience dans un contexte d'ESN ou quelques années d'expériences technique dans son parcours professionnel (pas obligatoire mais serait un plus ).
- Qui souhaite monter en compétences et qui fait preuve de pluridisciplinarité sur l'agence
- Ayant un esprit critique et étant force de proposition.
- Un bon niveau d'anglais indispensable.
- Formation recherchée : BAC+5 : école de commerce, école d'ingénieur ou université.

**Comment cela fonctionne chez nous ?**
- Un processus de recrutement simple : un premier échange pour comprendre vos aspirations, un second entretien avec la présentation technique de nos projets et une proposition de contrat
- Une intégration et un accompagnement personnalisés afin de définir les missions qui correspondent à vos compétences et à vos projets de carrière. Nous embauchons uniquement en CDI pour vous garder et ainsi valoriser vos compétences
- En plus de votre rémunération : 12 jours de RTT/an, prime vacances/intéressement, CE, chèques emploi-service (CESU), carte tickets restaurants, mutuelle d'entreprise avantageuse, remboursement de 50% des abonnements pour les transports en commun.

**Liens utiles**:
**La rémunération est à négocier selon votre profil.**

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre

Salaire : 25 000,00€ à 35 000,00€ par an

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien
- RTT

Lieu du poste : En présentiel

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