Agent de Maîtrise Fonctionnel La Haye - DEPARTEMENT DE LA MANCHE

DEPARTEMENT DE LA MANCHE

Entreprise vérifiée

La Haye, France

il y a 1 semaine

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Agent de maîtrise fonctionnel La Haye

Réf :

Catégorie C

Filière technique

Identification du poste

**DGA** : Nature et infrastructures

**Direction** : Direction des infrastructures et de l'entretien routier

**Service** : Agence Technique Départementale des Marais

**Résidence administrative** : La Haye

**Lien hiérarchique** : Responsable de secteur

**Cadre d'emploi ou grade** : Agent de maîtrise ou agent de maîtrise principal

**Date de prise de fonction : dès que possible**

Missions/Activités

**Missions** : Placé(e) sous l'autorité du responsable de secteur, il intervient dans les domaines de compétence suivants : gestion, exploitation et entretien des routes Départementales et assistance technique aux collectivités.

**Activités principales**

Gestion et exploitation du domaine public:

- Participer à l'autorisation d'utiliser le domaine public (préparation et saisie des arrêtés temporaires de circulation, rédaction des avis sur les transports exceptionnels ).
- Élaborer les avis sur les déviations.
- Assurer le rôle de correspondant des voies vertes (quantification et suivi de travaux),
- Assurer le rôle de correspondant des ouvrages d'art (gestion, visites, quantification, suivi de travaux).
- Être le correspondant avec la région pour les transports scolaires (lors de la rentrée scolaire, vérifier la bonne organisation des trajets concernant les linéaires et les effectifs en place, vérifier la sécurité des points d'arrêts).

Assurer la gestion des dossiers de dégradation du domaine public « dossiers accidents ».

Mettre en place des comptages routiers.
- Entretien et investissement _:

- Assurer la mise en œuvre de la politique du Conseil Départemental en matière d'assistance technique aux collectivités.
- Participer à la maîtrise d'œuvre pour le Conseil Départemental ou auprès de tiers (collectivités locales).
- Participer au suivi des travaux (chiffrages, métrés, descriptifs ).
- Participer aux réunions internes et externes.

**Missions ponctuelles**:
Assurer en priorité les remplacements des postes fonctionnels et ponctuellement des responsables de centres du secteur.

Encadrement:
Encadrer des agents dans le cadre d'astreintes ou de missions ponctuelles pour des évènements météorologiques ou routiers.

Être responsable de viabilité hivernale pour le secteur (pendant la période concernée) ou responsable de sécurité pour l'ensemble du territoire de l'agence (toute l'année). Ces missions sont assurées par roulement au sein du territoire concerné et conduisent à des astreintes de nuit et de jours fériés.

Profil et compétences requises

**Compétences**:

- Être organisé et rigoureux
- Avoir le sens du travail en équipe
- Être capable de communiquer et dialoguer
- Être disponible
- Maîtriser les outils informatiques (Word, Excel, logiciel VH )

**Profil**:

- Maîtriser les techniques des travaux et de l'entretien du domaine routier
- Posséder des connaissances des marchés publics et de la comptabilité publique

Spécificités liées au poste

**Cycle de travail particulier**:
39 heures hebdomadaires

Astreintes d'exploitation

Renseignements pratiques

**Personne à contacter pour les renseignements sur le poste**:
Dominique Godan, responsable de secteur,

**Personne à contacter pour les renseignements administratifs**:
Valérie Hoarau, référente recrutement,

**Candidature à adresser à**:
Monsieur le Président du Conseil Départemental
Directeur des Ressources Humaines
50050 SAINT-LO cedex

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : 1 614,38€ à 1 800,00€ par mois

Avantages:

- RTT

Programmation:

- Du lundi au vendredi

Lieu du poste : En présentiel