Juriste Protection Sociale - Bobigny, France - CCMSA

CCMSA

Entreprise vérifiée

Bobigny, France

il y a 1 semaine

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Contexte**:
La MSA, Sécurité sociale du monde agricole et rural, est le 2ème régime de protection sociale en France. Avec ses collaborateurs répartis au sein de ses 37 organismes, elle protège plus de 5 millions de personnes (agriculteurs, salariés agricoles, collaborateurs des organismes professionnels agricoles) tout au long de leur vie.

Interlocuteur unique de ses ressortissants, la MSA verse toutes les prestations auxquelles ils peuvent prétendre en santé, famille, retraite, accident du travail et maladie professionnelle et assure également le recouvrement (cotisations, contributions sociales, assurance chômage).

La Caisse Centrale de la MSA (CCMSA), 850 collaborateurs, est la tête du réseau. Elle contribue à la mise en œuvre de la politique sociale agricole et représente la MSA au niveau national auprès des Ministères et partenaires.

Ce que vous découvrirez en nous rejoignant:

- Notre mission d'utilité sociale,
- Nos valeurs issues du mutualisme, que sont la solidarité, la responsabilité et la démocratie,
- Une richesse de métiers, la MSA assurant la gestion de tous les risques sociaux,
- Une attention portée à la qualité de vie au travail.

**Mission/Activités**:
Au sein de la Direction de la règlementation, vous rejoignez le Département Retraite composé d'une responsable de département, de son adjointe, d'une assistante et de 8 juristes.

Le département retraite assure la compétence législative et réglementaire de la MSA sur la législation de sécurité sociale applicable aux salariés et aux chefs d'exploitation agricoles (et autres non-salariés : conjoint et aide familiale) dans le domaine des retraites.

En tant que **Chargé de mission Retraite**, vos fonctions seront les suivantes:

- Assurer la veille juridique et la production documentaire dans votre domaine (principes d'acquisition des droits vieillesse, calcul des droits retraite ) ;
- Participer aux réunions de service, contribuer au reporting et informer les membres du service de l'actualité de vos sujets ;
- Participer au processus normatif et sécuriser vos propositions d'actes règlementaires ou d'articles législatifs ou d'amendement en lien notamment avec les pouvoirs publics, les élus et les autres experts MSA ;
- Réaliser des études et des analyses juridiques de projets de décrets, d'arrêtés ou de circulaires en matière de droits vieillesse des salariés et non-salariés agricoles ;
- Contribuer aux actions de communication sur vos sujets ;
- Informer, conseiller et assister les caisses de la MSA, notamment en rédigeant des instructions collectives (circulaires, documentations juridiques de référence, etc), en répondant aux questions individuelles et en animant des actions de formation ;
- Conduire des réflexions ou participer à des groupes de travail dans son domaine d'expertise ;
- Proposer des mesures de simplification et de sécurisation des dispositifs juridiques existants ou en création ;
- Gérer et coordonner des projets en lien avec les acteurs de la sphère sociale ou fiscale ;
- Représenter la MSA en participant à des réunions avec vos homologues des autres institutions organismes de sécurité sociale, réunions ministérielles, groupes de travail avec les experts du réseau, etc. ;
- Contribuer à l'évolution du produit informatique de votre secteur en venant en appui des services métier.

**Vous aimerez à ce poste**:

- les responsabilités confiées
- la variété des sujets

**Compétences**:

- Grande capacité d'analyse et excellentes qualités rédactionnelles ;
- Autonomie ;
- Capacité d'initiative et force de proposition ;
- Sens de l'organisation et rigueur ;
- Très bon relationnel, sens de l'écoute et esprit d'équipe ;
- Sens du service public ;
- Esprit inventif, curieux et créatif ;
- Appétence pour les règles de calcul et la légistique.

**Formation**:

- Formation supérieure de type Bac+5 en droit de la protection sociale, fiscalité, ou droit rural ;
**Conditions particulières**:
**Pour une mobilité inter-régimes la période probatoire sera de 3 mois avec une reprise de l'ancienneté.**

Processus de recrutement : pré qualification téléphonique, entretien RH, test technique, entretien opérationnel

**_Bon à savoir si vous rejoignez la CCMSA dans nos locaux "Luminem"_**_ :_
- A 2 min de la station Raymond-Queneau Pantin-Bobigny - ligne 5 et d'une station Vélib'_
- _Rémunération incluant un 13ème mois / Plan d'Epargne Entreprise (PEE) / Prime d'intéressement_
- _Période d'essai de 4 mois non renouvelable_
- _Possibilité de bénéficier jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine à l'issue de la période d'essai et en accord avec le manager_
- _Place de parking et parking vélo accessible depuis le canal de l'Ourcq_
- _Restaurant d'entreprise et cafétéria_
- _Comité d'entreprise_

**Contact**:
Niveau de qualification Niveau 6 MSA