Chef D Equipe Adjoint - Aix-les-Bains, France - Ergalis Technologies Industrielles Chambery

Description

**Description de l'entreprise**:
**Description du poste**:
Ergalis recherche pour l'un de ses clients sur Aix les Bains un Chef d'équipe H/F.
Dans le cadre de l'activité de l'atelier de Montage, il pilote une équipe d'opérateurs afin d'atteindre les objectifs de sécurité, de qualité, de coûts et de délais.

Le chef d'équipe adjoint pilote son personnel:
Faire respecter le règlement intérieur et les consignes EHS (consignes de sécurité, port du matériel de sécurité, etc.)
Veiller au rangement des postes de travail et de l'atelier
Vérifier les habilitations des opérateurs et faire former les nouveaux arrivants
Gérer les équipements du personnel (tenue de travail, EPI, outils)
Donner son avis sur les augmentations individuelles
Participer à la rédaction des plannings
Il assure la disponibilité des moyens de production:
Définir et mettre en place la zone de travail
Gérer les moyens de production (machines, outillage, caisses à outils, élingues, escabeaux, consommables, etc.)
Assurer le suivi des fiches de poste et informer sa hiérarchie des changements
Assurer l'affichage de la documentation technique aux postes
S'assurer du respect des processus et des gammes
Veiller à la réalisation de la maintenance de premier niveau
Faire réaliser les Visites de Sécurité par les Equipes (VSE) chaque semaine

Il suit l'avancement de la production:
Assurer le suivi de la production (qualité, délai, productivité) selon les priorités
Organiser la gestion du personnel aux postes
Participer à la résolution des problèmes techniques en collaboration avec le chef d'atelier
Faire appliquer les consignes de sa hiérarchie
En cas d'absence ou de panne machine, adapter les consignes afin d'assurer un travail pour tous en respectant au mieux les flux de la production
Il gère le suivi des heures de production:
Rédiger les bons de maintenance et d'entretien, et les transmettre au chef d'atelier
Renseigner les heures sur frais, tenir à jour les indicateurs de productivité, et les transmettre à l'assistante de production
Faire remonter les dysfonctionnements à sa hiérarchie
Participe aux audits qualité et environnement
Il propose les actions d'amélioration de réalisation:
Proposer des modifications pour l'amélioration de la productivité et de la sécurité

**Description du profil**:

- compétences métiers (complexité de l'activité, ensemble des connaissances requises pour le poste):

- Connaissances en génie industriel
- Collaboration/Travail d'équipe
- compétences outils (Nécessité de connaitre et de savoir utiliser des outils pour le poste):

- Savoir utiliser un ordinateur (Word, Excel, Messagerie, etc.)
- Autonomie/Savoir-Être (Marge de liberté accordée, de prise de décision et d'organisation / Capacité à échanger avec

des interlocuteurs, à présenter, à transmettre et à analyser / Implication de la personne et impact sur l'entreprise):

- Communication avec transparence
- Être organisé et méthodique
- Gestion du stress
- Management (Capacité à accompagner et à encadrer une équipe):

- Capacité à prendre des décisions / Sens de l'urgence
- Détermination
- Management continu et développement des personnes

Formation de type BAC+2.

3 années d'expériences dans l'industrie à un poste similaire.

Horaires : 3*8

Rémunération : selon profil