Gestionnaire de Paie - Quimper, France - Expert & Manager Brest
Description
Descriptif du posteVos missions:
Intégré au sein du service social, et sous la responsabilité du Responsable du service social, vous avez pour responsabilité la gestion complète d'un portefeuille de clients multi-conventions.
- Vous établissez les bulletins de paie, les charges sociales et les déclarations sociales
- Vous effectuez le suivi des évolutions juridiques et conventionnelles applicables à vos dossiers
- Vous êtes l'interlocuteur direct de vos clients et les conseillez au quotidien.
Portefeuille de dossiers clients variés, tous secteurs d'activités confondus : associations, filière agricole et maritime, transport, hébergement et restauration, commerce et distribution, artisans, professions libérales, agroalimentaire, sanitaire et médico-social, organismes financiers, industrie, construction...
Vous travaillez via notre logiciel de paie SILAE.
Profil recherché
Profil recherché:
Pour ce poste, nous recherchons un profil titulaire d'une formation supérieure en paie type BTS / DUT/ Licence Professionnelle et justifiant de minimum 2 ans d'expérience dans le domaine de la paie et/ou droit du travail.
Une première expérience significative en cabinet d'expertise comptable est idéale.
La connaissance du logiciel SILAE sera un réel atout pour ce poste.
Les avantages offerts:
En rejoignant notre client, vous bénéficierez des avantages suivants:
- Rémunération selon profil.
- 35h annualisées
- Participation
- Tickets restaurant
- Télétravail 1 jour par semaine
Compétences attendues
- LANGUESAucune langue attendue
SAVOIR-ÊTRE
Aucun savoir-être attendu
SAVOIR-FAIRE
Expertise comptable
Agriculture
**Voir plus**
Entreprise
Expert & Manager, cabinet de conseils en recrutement basé à Brest et filiale du Groupe Interaction, recherche activement un Gestionnaire de Paie H/F en CDI pour le compte d'un cabinet d'expertise comptable et d'audit à Quimper.
À propos de notre client:
Cabinet d'expertise comptable implanté dans le Finistère depuis plus de 30 ans et reconnu pour son implication dans le tissu local, tant d'un point de vue économique que culturel.
Conscients des enjeux qui bouleversent le monde du travail, notre client mène depuis plusieurs années une politique RH visant à favoriser l'intégration et la fidélisation des collaborateurs.
Autres offres de l'entrepriseSalaire
k€ brut annuel
Prise de poste
Dès que possible
Expérience
Minimum 2 ans
Métier
Gestionnaire de paie
Statut du poste
Agent de maîtrise / Technicien
Zone de déplacement
Pas de déplacement
Secteur d'activité du poste
ACTIVITÉS DES AGENCES DE TRAVAIL TEMPORAIRE
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