Formateur des professionnels de santé F/H - Corbeil-Essonnes, France - AP-HP

Description

Informations générales

Entité de rattachement du publieur

L'Assistance publique-Hôpitaux de Paris (AP-HP) est un centre hospitalier universitaire à dimension européenne mondialement reconnu.
Ses 38 hôpitaux accueillent chaque année 10 millions de personnes malades : en consultation, en urgence, lors d'hospitalisations programmées ou en hospitalisation à domicile.
Elle assure un service public de santé pour tous, 24h/24, et c'est pour elle à la fois un devoir et une fierté.
L'AP-HP est le premier employeur d'Ile-de-France : personnes médecins, chercheurs, paramédicaux, personnels administratifs et ouvriers y travaillent.

Au cœur de l'Institution, le Siège de l'AP-HP rassemble sous un même périmètre les directions fonctionnelles et les établissements qui lui sont rattachés :
CFDC (Centres de Formation et de Développement des Compétences), ACHAT (Achat Centraux Hôteliers Alimentaires et Techniques),
DRCI (Département de la Recherche Clinique et de l'Innovation) et DSN (Direction des Services numériques).
Avec ses collaborateurs, le Siège assure un rôle d'expert, de pilote et de coordinateur pour l'ensemble des hôpitaux.

Engagée dans des projets novateurs et stratégiques au service des patients, l'AP-HP recherche aujourd'hui de nouveaux talents pour mener à bien sa mission.
Vous êtes l'un d'eux ?

Venez nous rejoindre

Date de parution

24/04/

Description du poste

Intitulé du poste

Formateur des professionnels de santé F/H

Métier

Formation et ingénierie de la formation aux soins - Formateur des professionnels de santé

Type d'emploi

Titulaire ou contractuel

Quotité de temps de travail

Temps plein

Horaires de travail

Amplitude horaire 8h30 / 18h

Télétravail

oui

Poste à pourvoir

Immédiat

Présentation du service

Votre IFSI

LIFSI Beaujon assure une formation en soins infirmiers (capacité environ étudiants). LIFSI est situé dans lenceinte de lhôpital Beaujon.

Votre équipe

1 directeur des soins bi-site, 1 adjoint du directeur, 1 cadre assure la coordination clinique, 10 formateurs dont 1 formateur chargé de la coordination pédagogique, 2 secrétaires, 1 agent daccueil.

Vos missions

· Guider les futurs infirmiers : Vous aurez la responsabilité cruciale d'enseigner et d'évaluer nos étudiants en soins infirmiers tout au long de leur formation. Vous les aiderez à acquérir les compétences nécessaires pour exceller dans leur carrière.

· Encadrer les aides-soignants : Vous veillerez à la validation des compétences théoriques et cliniques tout au long de la formation initiale des élèves aides-soignants.

· Soutenir la réussite étudiante : Vous serez un pilier essentiel dans le parcours de nos étudiants. Vous assurerez le suivi pédagogique dun groupe de 20 à 30 étudiants. Cela englobera la guidance et l'évaluation de leurs mémoires de fin d'étude, l'accompagnement attentif lors de leurs stages en collaboration avec les tuteurs et les professionnels, ainsi que l'organisation de sessions d'analyse de pratiques et de suivi de stages

· Elaborer la stratégie : Vous serez un acteur clé dans lélaboration de la stratégie et de linnovation pédagogique au sein de votre IFSI. Vous contribuerez à la veille professionnelle, à la recherche en soins infirmiers et en pédagogie.

· Garantir la qualité des enseignements : Vous jouerez un rôle central en garantissant la traçabilité des enseignements que vous dispenserez (documentation des objectifs pédagogiques, organisation des cours, évaluation des résultats) en accord avec la démarche qualité engagée par le CFDC.

· Développer des partenariats : Vous collaborerez étroitement avec lensemble de léquipe à établir des partenariats externes et à maintenir les relations existantes avec les universitaires et intervenants externes.

Profil recherché

PRE-REQUIS

Diplôme dEtat dinfirmier,
Diplôme de cadre de santé.
Diplôme universitaire très apprécié
Expérience clinique variée

SAVOIR FAIRE REQUIS
Capacités pédagogiques : animation, sens de linnovation, créativité, utilisation de méthodes pédagogiques actives ;
Accompagner les futurs professionnels de santé ;
Bonne élocution ;
Capacité à travailler en équipe et à communiquer ;
Capacité dadaptation ;
Capacité à élaborer des projets, des procédures, des séquences de formation.
SAVOIR ETRE
Capacités relationnelles et découte,
Être pédagogue
Rigueur,
Sens des responsabilités,
Disponibilité et dynamisme.
Ponctualité
Discrétion et sociabilité

CONNAISSANCES ASSOCIEES

Connaissance des textes réglementaires relatifs à la formation,
Connaissances en bureautique : Word, Excel, Power Point, Internet.

Les avantages de l'AP-HP

Description de vos avantages

· 25 CA,19 jours RTT par an. Sy ajoutent 12 jours de préparation pédagogique pour les enseignants.

· Pass Navigo remboursé à hauteur de 75%

· Possibilité de télétravail occasionnel

· Vous bénéficierez dune dintégration avec dispositif de tutorat et parcours de formation adaptée à votre profil ;

· Un accès aux formations internes (formations métiers, management), DU et Master;

· Accès aux activités sociales et culturelles de lAGOSPAP (sorties culturelles, voyages, centres de loisirs ) et aux réductions de HOPTISOINS

· Pour les enfants, crèches internes et possibilité de bénéficier du supplément familial de traitement.