Contrôleur Interne - Paris, France - Armée du Salut

Armée du Salut
Armée du Salut
Entreprise vérifiée
Paris, France

il y a 2 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
À propos de FONDATION DE L'ARMEE DU SALUT

Présente en France depuis 1881, l'Armée du Salut est plus qu'une simple organisation caritative. A travers la Fondation, nous trouvons le prolongement social des valeurs spirituelles et humanistes de l'Armée du Salut. Elle met son engagement et sa compétence au service de tous ceux qui souffrent. Prévention, aide à la réinsertion, secours d'urgence la mission de la Fondation de l'Armée du Salut est globale.

La Fondation Armée du Salut intervient principalement dans le domaine de l'action sociale et médico-sociale, de la protection et l'accompagnement de l'enfance et de l'adolescence, du soin, du handicap ou de la dépendance et du secours/aide alimentaire.
Plus de 200 établissements et services présents dans 11 régions et 2 800 salariés sont au service des personnes fragilisées.

Travailler pour la Fondation de l'Armée du Salut, c'est contribuer à une mission qui a du sens et évoluer dans un environnement où vous pouvez monter en compétences et vous professionnaliser.

Le poste

Au sein de la Direction Financière opérationnelle, vous aurez en charge les missions suivantes:

- Elaboration du système de contrôle interne pour la Fondation sur les aspects comptables et financiers (création de référentiels etc..)
- Développement d'un outil d'autoévaluation des établissements
- Diligenter les revues et contrôles de ces autoévaluations sur site en collaboration avec le Directeur d'Etablissement et le contrôleur de gestion en charge du dossier
- Revue de ces autoévaluations
- Mise en place des outils de pilotage associés : tableaux de bord et de suivi, indicateurs
- Réalisation des rapports et évaluations périodiques du dispositif de contrôle interne

Profil recherché
- Bac +5 Finance / Contrôle Interne / Audit ;- Expérience minimum de 5 ans
- Connaissance des processus de méthodes de contrôle interne ;
- Connaissances comptables et financières ;
- Coopération et transversalité ;
- Ouverture, curiosité et sensibilité pour les métiers ;
- Communication et dialogue ;
- Rigueur, pédagogie, capacité d'adaptation et de travail en équipe

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