Consultant fonctionnel SAP EWM Senior - Bordeaux, France - Delaware

Description

100+ projets de migration S/4HANA avant 2026, le nouveau record à battre ?
Notre objectif est ambitieux, mais nous avons tout pour l'atteindre

Qui sommes-nous ?

Depuis 2009, delaware France est à la pointe des technologies SAP et accompagne ses clients dans la transformation de leur entreprise grâce à ses 380 consultants basés à Lyon, Lille, Bordeaux, Nantes et Paris.

Devenu Platinum Partner SAP en 2023, delaware ne cesse de démontrer son expertise. Par exemple, avec la réalisation de plus de 75 migrations S/4HANA dans le monde.

De plus, nous sommes les 1er à avoir implémenté S/4HANA Public Cloud en France et 1er sur un projet grands comptes RISE with SAP en Europe

Nous intervenons sur des projets d'implémentation S/4HANA end to end au sein de multiples industries : retail, food, automobile, services, life sciences...

Découvrez par exemple, ce que nous avons dernièrement réalisé chez ADEO :

Découvrez d'autres projets :

Les missions

Nous recherchons pour notre équipe parisienne, un(e) consultant(e) SAP EWM qui accompagnera nos clients dans la mise en place de la solution ERP SAP S/4HANA.

Vous serez affecté à un projet soit en région parisienne soit dans toute la France et serez le référent SAP de votre périmètre fonctionnel.

Vos missions seront de :

• Recueillir les besoins auprès des utilisateurs
• Répondre aux besoins clients en mode projet dans des contextes innovants
• Conseiller les parties prenantes sur les nouvelles opportunités liées aux produits SAP et impacts des besoins métiers vis-à-vis de la Road Map S/4HANA
• Rédiger les spécifications fonctionnelles et détaillées
• Paramétrer la solution en fonction des besoins utilisateurs
• Vérifier et corriger le paramétrage en phase de recette
• Accompagner et former les utilisateurs
• S'informer et se former à la Road Map S/4HANA tout au long des missions

Notre profil idéal

• Minimum 4 années d'expérience sur SAP dont des projets SAP S/4HANA
• Avoir participé à différentes phases d'un projet : Conception générale, détaillée, ateliers, recueil des besoins, paramétrage, test, validation, formation utilisateurs et documentation
• Bon relationnel
• Posture orientée conseil
• Facilité d'adaptation à un nouvel environnement
• Capacité d'écoute
• La maitrise du français et de l'anglais sont indispensables (nos différents clients évoluent dans un environnement multiculturel au sein de projets internationaux)

Ce poste nécessite d'être mobile afin d'accompagner au mieux nos clients souhaitant une présence sur site lors de certaines phases de projets.

Les avantages d'être avec nous

Notre fonctionnement, basé sur l'autonomie et la confiance, offre la possibilité de prendre rapidement des responsabilités au sein des projets (encadrement de juniors, participation aux avant-ventes, expert solution ?...), mais aussi au sein de la société.
Les perspectives d'évolution sont propres à chaque collaborateur, son expérience et sa motivation.

Nous comptons sur votre expérience pour nous aider à prendre les bonnes décisions et continuer à faire progresser les équipes.

La possibilité de prendre des initiatives fait partie intégrante de notre culture.

Tous les #peopleofdelaware peuvent contribuer au sein de la société, au-delà de leur mission principale, sur divers sujets en fonction de vos appétences : taskforces de réflexion, CSE, ateliers RSE, évènements autour de l'innovation, animation des agences... Et cela est valorisé dans la rémunération à travers un variable qualitatif.

D'autres initiatives peuvent aussi avoir un impact plus large, grâce à notre plateforme de projets participatifs. Chaque #peopleofdelaware a accès à une plateforme de crowdfunding interne permettant de créer et financer des projets solidaires, de cohésion ou écologiques, via une cagnotte rechargée tous les mois.

Par ailleurs, il nous tient à cœur d'allier expertise SAP et bien-être professionnel.

Nous avons une vraie culture du télétravail. Nous vous laissons choisir le rythme qui vous convient.

Nos agences, toutes à taille humaine (maximum 150 personnes), proposent un environnement de travail facilitant les échanges entre consultants. De nombreuses activités y sont organisées par nos Team Anim' tous les mois, vous pourriez également en faire partie si vous le souhaitez.

Notre parcours de recrutement

1. Un premier échange avec l'équipe recrutement, qui vous permettra de poser toutes vos questions sur le poste et sur delaware.
2. Une rencontre plus « technique » sera organisée avec un Team Lead Intégration ERP
3. Enfin, vous rencontrerez notre Domain Leader ERP : Laurent CAYSSILIÉ

‍ Rencontrez l'une de vos futurs collègues

Voici le témoignage d'Agnès , Consultante SAP Logistique chez delaware :

En attendant et afin d'en savoir plus sur nous, vous pouvez aussi lire les avis de nos collaborateurs sur le site Glassdoor.