Responsable Ressources Humaines - Concarneau, France - ADMR

ADMR

Entreprise vérifiée

Concarneau, France

il y a 1 semaine

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

29 - Finistère

CDD

Temps plein

Parue le : 11/04/2023

ENTREPRISE
- Le GCSMS Des Pays de l'Aven recrute, dans le cadre d'un remplacement, son/sa responsable Ressources Humaines, professionnel expérimenté en droit social, chargé (e) du pilotage, de l'animation et du suivi de la gestion des RH de 8 associations ADMR intervenant dans le Sud Finistère (environ 300 salariés).

**Responsable ressources humaines (H/F)**

**CDD**

**MISSIONS**:
Sous la responsabilité de l'administratrice du GCSMS qui reçoit délégation de l'Assemblée Générale et de la Direction du GCSMS, vous assurerez l'ensemble des missions suivantes:

- Organiser et mettre en œuvre le processus de recrutement
- Etre l'interlocuteur principal des différents organismes de recrutement locaux
- Rédiger et diffuser les annonces de recrutement
- Participer à des projets collectifs de recrutement en lien avec la Région, le Département, et différents organismes.
- Assurer le suivi administratif du personnel
- Rédiger et/ou vérifier les contrats de travail
- Assurer le lien entre les associations et les prestataires de paie
- Accompagner les responsables de secteur dans l'organisation des entretiens individuels professionnels et d'évaluation
- Garantir le respect des règles juridiques et sociales
- Suivre et établir les avenants des salariés modulés
- Établir les procédures de sanctions disciplinaires, les licenciements et ruptures conventionnelles prestataires
- Participer à la gestion des relations sociales
- Préparer et/ou Participer aux réunions avec les instances représentatives du personnel
- Aider à l'organisation des élections dans le respect des procédures
- Gérer le plan de développement des compétences
- Analyser les besoins en formation
- Élaborer, piloter et évaluer la réalisation du plan de développement des compétences et ce en contribuant au développement des compétences des salariés et à la construction de leur parcours professionnel
- Gérer les systèmes d'information en lien avec les prestataires extérieurs
- Paramétrer les logiciels, au besoin
- Mettre à jour les logiciels
- Etre l'interlocuteur privilégié pour le traitement des anomalies dans les différents logiciels
- Suivre la flotte de mobile
- Réceptionner, paramétrer et mettre en service les nouveaux mobiles
- Suivre la flotte et traiter les éventuelles anomalies
- Etre le contact privilégié pour les prestataires extérieurs sur la flotte mobile
- Contribuer à l'amélioration de l'activité
- Proposer et mettre en place des indicateurs RH d'aide à la décision
- Proposer toutes actions de simplification et/ou d'innovation RH
- Apporter son soutien et ses conseils dans le domaine de la gestion de la modulation afin d'harmoniser les pratiques et dans la tenue des plannings
- Assister et animer les réunions d'information aux salariés
- Soutenir les associations dans la gestion de la vie associative
- Participer aux AG annuelles et régulières en fonction des thématiques abordées
- Organiser, animer et rendre compte des commissions RH

**PROFIL**:

- Diplôme de niveau 6 (BAC +3) : Idéalement, Licence Ressources Humaines.
- Expérience de plus de 5 ans dans un poste de Responsable des Ressources Humaines, idéalement dans le secteur du médico-social.
- Maitrise du droit social
- Compétences bureautiques.
- Connaissances de la convention collective de la Branche de l'Aide à domicile et de ces accords collectifs
- Discrétion, sens du relationnel, avenant et dynamique
- Sens de l'organisation, polyvalent
- Diplomate
- Réactivité et capacité d'adaptation
- Garant des valeurs de l'ADMR

**CONDITIONS**:

- CDD
- Temps plein
- Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
- Filière : support
- Catégorie : Cadre
- Poste basé à : Concarneau